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工龄延续的协议书5篇

篇1

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据甲方与乙方签订的劳动合同，以及相关的法律法规，为了明确工龄延续的条件、程序和双方的权利义务，特制定本协议。

一、协议目的

本协议旨在明确乙方在甲方工作年限的延续条件，保护乙方的合法权益，促进双方共同发展。

二、协议内容

1.工龄延续条件

乙方在甲方工作年限的延续条件主要包括以下几个方面：

（1）乙方在甲方的工作表现一直良好，无重大违纪违规行为；

（2）乙方在甲方的工作年限符合甲方规定的最低年限要求；

（3）乙方在甲方的工作能力得到甲方认可，能够胜任更高层次的工作岗位；

（4）乙方愿意继续在甲方工作，并遵守甲方的规章制度和法律法规。

2.工龄延续程序

（1）乙方应当向甲方提交书面申请，说明申请工龄延续的理由和目的；

（2）甲方应当对乙方的申请进行审查，核实乙方的工作年限和表现；

（3）审查通过后，甲方应当与乙方签订工龄延续协议，明确双方的权利和义务；

（4）协议签订后，乙方应当继续履行工作职责，遵守甲方的规章制度和法律法规。

3.双方权利义务

（1）甲方应当为乙方提供必要的工作条件和保障，确保乙方能够正常工作；

（2）甲方应当按时向乙方支付工资和福利待遇，不得拖欠或克扣；

（3）乙方应当履行工作职责，完成工作任务，不得擅自离职或旷工；

（4）乙方应当遵守甲方的规章制度和法律法规，不得从事违法违规行为。

三、违约责任

1.甲方违约：若甲方违反本协议约定，未向乙方提供必要的工作条件和保障，或者未按时向乙方支付工资和福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.乙方违约：若乙方违反本协议约定，未履行工作职责或从事违法违规行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

四、争议解决

1.本协议的履行过程中发生的争议，双方应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁机构或法院由双方共同协商确定。

2.在争议解决过程中，双方应当遵守法律法规和公平公正的原则，共同维护社会秩序和稳定。

五、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可以签订补充协议进行约定。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_____年。协议到期后，经双方协商一致，可以续签。

3.本协议一式_____份，甲、乙双方各执_____份。每份协议具有同等法律效力。

篇2

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方工龄延续事宜达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确乙方在甲方单位工作年限的延续方式及相关权益，确保乙方在甲方单位工作的连续性，并规范双方的权利和义务。

二、协议内容

1.乙方工龄延续条件

乙方在甲方单位工作年限满足以下条件时，可申请工龄延续：

（1）乙方在甲方单位连续工作年限不少于______年；

（2）乙方在甲方单位期间表现优异，无重大违规违纪行为；

（3）甲方单位同意乙方工龄延续的申请。

2.乙方工龄延续期限

乙方工龄延续期限为______年，自本协议生效之日起计算。

3.乙方工龄延续期间待遇

（1）乙方在工龄延续期间，享受甲方单位规定的工资待遇，并根据甲方单位经济效益和自身贡献，享有相应的晋升和调薪机会；

（2）乙方在工龄延续期间，享受甲方单位规定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等；

（3）乙方在工龄延续期间，如因工作需要，需服从甲方单位的岗位调整和工作安排。

4.乙方工龄延续后权益

（1）乙方在工龄延续期满后，如愿意继续留在甲方单位工作，可申请续签劳动合同；

（2）乙方在工龄延续期满后，如不愿意继续留在甲方单位工作，可申请离职，甲方单位应依法支付相应的经济补偿。

5.违约责任

（1）如甲方单位违反本协议规定，未按时支付乙方工资或未提供相应福利待遇，乙方有权要求甲方单位承担相应的违约责任；

（2）如乙方违反本协议规定，擅自离职或从事与甲方单位利益冲突的工作，甲方单位有权要求乙方承担相应的违约责任。

三、协议生效与终止

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议生效后，双方应严格遵守协议内容，如需修改或终止协议，应协商一致并签订书面补充协议。