制造部主管安全职责(3篇) .pdfVIP

制造部主管安全职责

在制造业中，安全管理是一项关乎全体员工和企业利益的重要职

责。制造部主管作为负责制造工作的管理者，肩负着维护员工安全和

确保生产过程中的安全的职责。本文将详细解析制造部主管的安全职

责，内容涵盖安全规范制定、风险识别和评估、安全培训教育、事故

处理和预防等方面。

1.安全规范制定

制造部主管应负责制定适用于制造环境的安全规范和程序。安全

规范应包括工作场所的规划布局、安全设施的配置、安全操作流程和

紧急情况下的应急预案等。主管需要确保这些规范和程序能够满足国

家法律法规和相关安全标准的要求，并且可以有效地应对制造环境中

的风险和隐患。

2.风险识别和评估

制造部主管应全面开展风险识别和评估工作，确保及时发现和消

除潜在的安全风险。主管需要分析生产过程中的各个环节，评估可能

导致事故和伤害的原因和后果，并根据评估结果采取相应的控制措

施。此外，主管还应对员工的行为和操作进行风险评估，了解员工存

在的不安全行为和操作习惯，并采取措施纠正和引导。

3.安全培训教育

制造部主管应组织和实施安全培训教育计划，提高员工的安全意

识和技能。培训内容包括工作场所的安全规定、安全操作技巧和应急

救援知识等。主管需要根据员工的岗位职责和工作环境，有针对性地

第1页共4页

进行培训，帮助员工熟悉安全操作流程，并培养员工主动发现和解决

安全问题的能力。

4.事故处理和预防

制造部主管应对事故进行及时处理，并开展事故调查和分析工

作。主管需要确定事故发生的原因，总结教训，并制定相应的措施，

防止类似事故再次发生。此外，主管还应通过制定安全标准、加强监

督和检查等措施，预防事故的发生，确保安全生产。

5.安全绩效评估

制造部主管应进行安全绩效评估，评估安全管理的有效性和员工

的安全意识。主管需要制定评估指标和方法，定期进行安全绩效评

估，并针对评估结果进行改进和调整。评估内容可以包括事故发生

率、安全培训覆盖率、员工安全行为和操作等方面，以便及时发现问

题和改进不足。

6.与其他部门的合作

制造部主管需要与其他部门紧密合作，确保安全管理工作的协调

和连续性。主管需要与人力资源部门合作，制定岗位安全责任和安全

培训计划；与维护部门合作，确保设备和设施的安全维护和日常巡

检；与质量管理部门合作，提高产品质量和安全性等。通过与其他部

门的合作，主管可以更好地管理安全风险和提升安全管理水平。

总结：

制造部主管的安全职责十分重要，需要负责安全规范制定、风险

识别和评估、安全培训教育、事故处理和预防等多个方面。主管需要

制定详细的安全规范和程序，进行全面的风险识别和评估，组织安全

培训和教育，及时处理事故并预防事故的发生，通过安全绩效评估不

第2页共4页

断改进安全管理工作。同时，制造部主管还需要与其他部门合作，共

同提升企业的安全管理水平。通过主管的努力，可以确保员工的安全

和生产过程的安全，为企业的可持续发展提供保障。

制造部主管安全职责（2）

1、具体组织贯彻安全政策法规、上级指示，组织实施总经理对安

全工作的决议和安全指令。

2、领导生产部的安全生产工作，解决本部门的安全生产问题。

3、负责本部门新入职员工“三级培训”中的车间级教育及定期安

全培训；负责组织班组级教育。

4、负责组织厂区日常安全生产的检查与监督，落实重大事故隐患

的整改，组织制订对重大灾害性事故的预防措施和反事故方案。

5、负责本部门安全事故调查，书写安全事故报告；参于对重大事

故和恶性未遂事故的调查处理。

6、参与制订、修改公司的安全规章制度、安全技术规程和安全技

术措施计划，并认真组织落实。

7、遇到生产中的异常情况，应及时处理，危险紧急情况，先处

理，后报告,但严禁违章指挥。

制造部主管安全职责（3）

制造部主管的安全职责包括以下几个方面：

1.遵守和执行安全政策和程序：制定并执行安全政策和程序，确

保员工遵守相关安全规定，包括使用个人防护装备、操作设备和机器