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做一名有责任感的员工

第一篇：做一名有责任感的员工

做一名有责任感的员工《工作就是责任》读后感

《工作就是责任》这本书我用了一周时间把她读完，每次读她，

对我都是一次思想的升华，是考量自己，反省自己的一个过程。这是

一本真正能引导每一位职场中人走向成功的好书，是一位良师宜友，

她仿佛是暗夜中一颗明星，指引你前进的方向。在翻看中，我对“责

任”二字有了更深刻的认识。“责任”重似千斤，责任是工作出色的

前提，是职业素质的核心，“一个缺乏责任的民族是没有前途的民族，

一个缺乏责任的人是不可靠的人，一个缺乏责任的职工是一个不称职

的职工。”书中用了大量的实例，详尽地叙述了责任对个人、对团队

的重要性，责任的本质特征，修炼责任感的方法以及如何培养责任感

等方面的内容。在作者心中，责任并不是一种负担，而是个人价值实

现的前提，一个人承担的责任越多越大，证明他的价值就越大。

就拿我来说吧，现在在办公室工作，想当初，我是怀着一种挑战

的心态来面对它的，对困难也做了充分准备，但实际工作以后，困难

比我想象的要大得多。先要做好接待工作，再是还要担任外部参观团

的解说工作，另外还有其他一些小事情围绕在身边，常常搞得我焦头

烂额，心里总在打鼓，自己到底是行还是不行。然而，当我看了《工

作就是责任》这本书后，作者的话给我以提醒，她说：“责任到此，

不能再推；主动面对问题，坚信方法总比问题多。”书中还说：“态

度决定一切；从我做起，把我看成一切的根源。”是啊，作为一名员

工，遇到小小的问题，我怎能消极呢？做好我的本职工作，就是我的

责任。我不能推脱，埋怨也不能解决问题。很快，我改变了心态，主

动找领导、同事帮忙。同事殷切的鼓励，领导信任的目光给了我工作

的勇气，让我打消了退缩的念头，一心一意要把工作做好。

一个有责任感的人，不但要完成自己的工作，更要出色的完成，

力求做到最好。可怎样才能出色地完成工作呢？这就要求我们把工作

做得细致些，从细微处着手。《工作就是责任》中提到“小事中看责

任，责任中无小事！”对于一位有责任心的人，小即是大。人们从事

的工作角色不同、能力和作用不同，但无论是统管全局的领导还是平

凡岗位上的员工，在责任面前没有小事，很多本不该发生的事故发生

了，就是因为缺少那么一点点责任心。如果我们企业的每位员工，都

能承担起自己应负的责任，做到对自己，对他人，对公司负责，那么

我们企业的明天将会更加美好。

“很多‘聪明’的人对小事不屑一顾，经常以“做大事者”自居，

实际上，这些人往往是眼高手低之辈，这就是为什么松下幸之助让新

来的员工从扫厕所开始职业生涯，他相信：一个人连扫厕所这样的小

事都做不好的话，其他的所谓大事也不会干好。”读到这里，我不禁

想起领导们经常在会议上说到的一句话“细节决定成败”。老子曾说：

“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，要想成就一番事业，

必须从简单的事情做起，从细微之处入手。我们每天所做的都是看似

极其平凡的工作，但往往是小事见功力，平凡见伟大。

《工作就是责任》这本书是我工作停顿时的一剂良药，她具有柳

暗花明的功效。是啊，一个人有了责任心，也就有了激情，有了动力。

我相信，只要我有责任感，一定能把我的工作做到更好。朋友们，让

我们一同共勉吧!

（金翅岭刘学刚邵坤）

第二篇：做一名有责任感和使命感的员工

《做一名有责任感和使命感的员工》读后感

拜读《做一名有责任感和使命感的员工》让我领悟到一个事实：

工作就意味着责任，每一个职位所规定的工作任务就是一份责任,有了

责任感，我们就有勇气排除万难、争取胜利，尽心尽力、尽职尽责，

以满腔热情和高度负责的精神把自己的工作做好。责任体现着一个人

存在的价值，责任让企业更有凝聚力、战斗力和竞争力。

责任是一种担当，一种约束，一种动力，一种魅力。工作呼唤责

任，工作意味着责任。责任是对自己所负使命的忠诚和信守，责任是

对自己工作出色的完成。责任感是一切行为的根本，是一切创造力的

源泉。每一个人在自己的工作岗位上，都希望把工作做好。要做好工

作，需要有一定的智慧，但仅仅靠聪明绝不能取得成功。有一个最重

要的因素，那就是责任——一种努力行动、使事情结果变得更积极的

心态。比尔〃盖茨也曾对他的员工说：“人可以不伟大，但不可以没

有责任心。”这都说明一个人只有具有高度的责任感，才能在执行中

勇于负责，在每一个环节中力求完美，保质保量地完成计划或任务。

其实，当一个人去