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2024年青协策划部的工作计划（精选7篇）

青协策划部的工作计划1

一、总的方向：

完善部门内部工作机制，统筹规划，合理分工;定期召

开部门会议，反馈总结经验;提高工作能力，职责到位；加

强联系，扩大影响力；要求部门成员能够发挥所长，各施其

职，及时共享消息，协作互助。

二、实施计划：

1、部门内部部长、副部、干事明确分工，各施其职。

避免虚设岗位，部门成员不干事现象产生。具体安排为：部

长负责统筹管理监督部门工作，主要工作有：活动策划组织，

和院系青协及辅导员沟通，重要活动的工作总结;副部长协

作部长工作，主要负责协会与干事之间信息传递，部门资料

整理归档，与志愿者沟通及信息登记;各班级爱心委员主要

负责部门与年级之间的信息传递、沟通及协作部门把任务落

实到班级里。

2、扩大年级青协的影响力。一方面，加强与院、系、

年级各部门及辅导员的联系，积极配合其所开展的各项活动，

并加强志愿活动的宣传力度。另一方面，真抓实干，充分挖

掘志愿者的特长，使每位志愿者都能学有所用，并且在服务

活动中得到锻炼。

3、为了防止志愿者服务项目没有被认证的现象产生，

我部门采取马上登记，充分核实确认后，及时上报的信息登

记方法。做到及时准确登记志愿者活动信息，及时上报。防

止多记漏记现象，确保有据可寻，尊重志愿者的劳动成果。

三、具体实施：

1、9月份，新志愿者报名注册工作，并为遗失志愿者证

的同学补办志愿者证。

2、维持生活区自行车停放秩序。

3、协助学院“把书中转，将爱传递”募捐旧图书活动

的宣传。

4、10月份，完成了“点滴汇聚，爱心共筑”之爱心纸

工程活动。

5、11月份，安排院运会的后勤工作。

6、协助系里组织志愿者参加了志愿者活动。

总之，计划是为了更好的工作，有计划才有目标。请相

信，青协一定会不负众望，弘扬志愿服务精神，使年级青年

志愿者协会深入师生心中。

青协策划部的工作计划2

20xx~20xx年秋季学期，我们协会可以说收获是较丰硕

的，基本也完成了学期的计划，然而由于各方面的主客观原

因，某项活动的计划没有实行，而新的一年同时也青协走过

的第十年。我们第十届委员继往开来，以更新的姿态迎接青

协十周年。为此，20xx~20xx年春季学期，我们的工作思路

定位为：

一、进一步加强协会内部管理(委员与会员)，建立工作

反馈机制，和负责人责任制，明确各部门各活动负责人的责

任与工作，并以定期召开例会与日常会议相结合，以及时、

对工作进行改进和总结。各部门应更加注意沟通与分工和协

作，充分发挥各部门的作用，充分挖掘部门的潜力，实实在

在为协会的发展而打算，以改进工作方法，提高工作效率。

一、将各项工作和志愿服务活动，向长期性、规范性和

创新有效性推进。结合我们法商学院学生的专长，真抓实干，

切切实实为社会做出应有的贡献，发挥志愿者作用。同时活

动的主题要鲜明，并紧跟时势的发展，打出青协活动的品牌

和特色组织策划部，既注重活动的计划，也应该注重活动的

实施，希望能从以上扬长避短。

二、加强志愿者的培训和特长的发展，善于发现志愿者

的特长，尽量使每位志愿者都能学有所长，长有所用，在服

务活动中，得到锻炼。并做好活动人员的记录，以及志愿者

的沟通(秘书处应特别注意)。

三、确定服务对象，进一步拓展活动实践基地，确实将

外联和活动相结合，将活动办得更优。加强与外系青协和其

他高校的相关社团的交流和合作，充分发挥个社团的优势和

资源，谋求合作发展(外联部特别注意)。

四、集中力量办好我协会十周年庆典，将校外与校内的

庆典相结合，并借此大力弘扬志愿者精神，展现法商青协的

风采。(全体委员给予高度重视)

具体工作部署如下：

1、2月份，开学初，召开委员会议，商讨学期的具体工

作计划并联系、策划关于“关爱农民工子弟”的活动。

2、3月初，召开助理招聘大会，并做及时的沟通和交流

(活动形式可灵活)。

3、3月份是“学雷锋活动月”，也是开展活动的重头戏。

应开展各种志愿者服务活动，而重点对象为农民工子弟或是

孤儿。对其一进行“一帮一”或“一帮多”的关系，具体的

活动及形式将按情况而定。同时，义务家教和福利院按照已

有程序和先前的安排有序开展。注：义务家教对象必须是社