物流调度员工作总结范文(4篇) .pdfVIP

物流调度员工作总结范文

一、加强执行力

调度员最基本的职责就是执行力要强，面对领导下达的任务，将

不折不扣的完成，每天开会我都会将领导将的重点记到本子上，进入

车间后一条一条的进行落实，把生产中重要的问题传达给车间主任或

者班长，并监督其执行情况。遇到客观性不能解决的问题时，先汇报

给领导，待领导裁决后在进行执行，绝不改变领导的想法和安排;执行

安排时，雷厉风行，能当班做完的不推到下一班，能____分钟做完

的，不____份中作完。保证工作质量，将车间生产执行好、落实好、

监督好、服务好!

二、强化质量管理

产品质量是决定企业命运的根本，作为一名调度员更要在质量方

面下功夫，做到勤检查、严监督、多整改。工作中加大对杂质隐患的

排查，建立每日排查报表，经常的进行复查，发现不整改的要进行考

核处理，并使之成为习惯;加强工艺执行的时间链、温度链的排查力

度。紧盯工艺执行情况，杜绝工艺不严谨，造成批量性的次品。遇到

不清楚的，就拿出工艺本进行对照，保证工艺的正确性和安全性;包装

质量是我厂最弱的一项，在全国倒数第二。要提升包装质量，就必须

优先保证设备的性能完好，____月份，我制定了《唐山双汇拉伸膜包

装机保养方案》，____月份我又制订了《拉伸膜包装机参数规范》，

从而减少了产品的漏气率与进水率，然后又规范了无菌站机人员的操

第1页共11页

作，杜绝摆放产品时横七竖八，保证产品的外观形象美观好看。最后

一关就是监督人员装箱质量，杜绝进水、漏气、无日期、计量不足、

带杂质的产品入箱。勤翻箱、勤提醒，对于只抢劳效不顾质量的员工

加倍处罚并给予严厉批评!

三、安全预防

安全危及人员生命危险，在这个问题上，我更不敢松懈。要求职

工正确操作设备，不得出现野蛮操作、违规操作。但是在生产上还是

发现不少安全隐患，例如;

1、绞肉机手站在提升机上按肉。

2、推车人员推车不用手扶，用力过猛。

3、消毒员刷下水道无任何防范措施。

4、……等等一些不规范的问题。针对这些情况，我所做的就是对

员工进行讲解如此操作的危险性，提高人员的安全意识，并警告不得

再次出现

，避免出现重大的安全事故。

四、以人为本

人员流失率高与职能部门人员也是息息相关的，以前在车间工作

期间，深有体会，所以现在能在车间与职工多换位思考，出现偶尔或

者客观性问题，多教育、少考核，以最好的办法解决问题。不滥用职

权，不欺压职工，做到公平、公正。但遇到原则性的问题，还是要追

究的，不管是任何人，该考核，就要考核，不包庇车间干部和领导。

第2页共11页

调度员工作，只有起点，没有终点，我相信今天的艰辛，会迎来

明天的成功。

物流调度员工作总结范文（二）

物流调度的工作职能是一个物流企业最关键的岗位之一。物流调

度的工作职能是一个物流企业最关键的岗位之一。简言之，是根据当

日所有客户的运单，根据己方的资源和外包的资源，选择在保有一定

服务水平之下的最低成本的运作方式。应该说比较难干。首先你必须

对各个城市的分部非常了解，知道那几个城市可以合并进行一条线的

运输。其次，对于客户产品的属性必须很了解，那些是轻货，那些是

抛货，那些与那些是不可混装的，那些是不准堆叠的，那些是急货需

要放置在最下面的。再次，对于运输的成本、能力要非常的了解，各

种车型的运作成本及其最大的荷载、容积，对于外包的资源，对于不

同的公司不同的优势地区都要有所了解。只有这样才能完成调度的工

作职能。调度因为其工作的关键性，所以工资比其他同级别岗位要高

些在中小企业一般是____-____元在较大的企业一般是____-____元，如

果总部的调度经理，可能更高。但很多企业的调度只有其名，而没有

其职，只是一个订单转发给下级承运商的职能，这个时候，这个调度

的工资就会比较低只有____左右。岗位职责是什么？以下以番禺调度

员番禺调度员为例，为大家提供一作为一名物流调度员，其岗位职责

岗位职责番禺调度员则物流调度员岗位职责：物流工作员岗位职责物

流调度员岗位职责01、负责并协调到站物资的领取和外发车皮的外

第3页共11页

运，负责货运费用的