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职务发明创造奖励协议8篇

篇1

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲乙双方共同关注并重视职务发明创造的重要性，为明确双方在职务发明创造中的权益及奖励机制，特订立本协议。

一、协议目的

本协议旨在明确乙方在职务发明创造中的权益，保障乙方获得应有的奖励和荣誉，激励乙方积极参与公司的创新活动，促进公司科技发展和市场竞争力提升。

二、定义与范围

1.职务发明创造：指乙方在职务范围内，利用公司资源、信息、技术、设备等条件，通过智力劳动产生的符合专利法规定的发明创造。

2.奖励范围：包括但不限于专利申请权、专利权、专利收益等。

三、职责与义务

1.甲方应积极支持乙方的创新活动，提供必要的资源、信息和协助。

2.乙方应积极参与公司的创新活动，充分利用公司资源，努力进行发明创造。

3.乙方应及时向甲方申报职务发明创造，并保证申报的内容真实、完整。

4.甲方应按本协议约定，对乙方的职务发明创造给予相应的奖励。

四、奖励机制

1.乙方申报的职务发明创造，经公司审核确认后，甲方应给予乙方一次性奖金，奖金数额根据发明创造的创造性、实用性、市场价值等因素确定。

2.若职务发明创造获得授权，甲方应支付乙方相应的专利费用，包括但不限于专利申请费、专利维持费、专利诉讼费等。

3.乙方在职务发明创造中的贡献，将作为公司绩效考核的重要依据，予以加分或给予其他形式的奖励。

4.乙方在职务发明创造中的表现优异者，将有机会获得公司的晋升、培训等其他福利待遇。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应对职务发明创造的内容、申报情况、奖励机制等涉及本协议的信息予以必威体育官网网址，未经对方同意，不得向第三方泄露。

2.乙方应妥善保管与职务发明创造相关的资料，不得擅自发表或泄露。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.本协议的修改和补充应以书面形式作出，并经双方签字盖章后生效。

甲方（公司）：___________________________（盖章）

法定代表人：___________________________（签字）

日期：___________________________

乙方（员工）：___________________________（签字）

日期：___________________________

篇2

甲方（发明创造所属单位）：__________________

乙方（发明人）：___________________________

鉴于乙方在甲方任职期间，积极进行发明创造活动，对于其完成的职务发明创造，甲方依据相关法律法规及公司政策，经双方友好协商，就职务发明创造的奖励事宜达成以下协议：

一、协议目的

为明确职务发明创造的权益归属，激励员工积极投身于科技创新与发明创造活动，实现技术与经济的良性互动，双方共同遵循公平、公正、激励与共享的原则，签订本协议。

二、发明创造概述

乙方在甲方任职期间完成的下列职务发明创造（包括但不限于专利、技术秘密、专有技术等）：__________________（简述发明创造的内容、成果形式及价值等）。

三、权利归属

1.乙方完成的职务发明创造，其所有权归甲方所有。

2.乙方享有在职务发明创造文件上的署名权及依法获得相应的奖励权利。

四、奖励机制

1.甲方对乙方的职务发明创造进行价值评估后，给予乙方一次性奖金或其他形式的物质奖励。奖金数额根据发明创造的创新程度、技术含量、市场价值等综合因素确定。

2.除物质奖励外，甲方可根据实际情况给予乙方岗位晋升、荣誉证书等精神奖励。

3.若职务发明创造带来商业利益或产生经济效益，甲方可按比例给予乙方相应的利润分红或提成奖励。具体比例及分红方式双方另行签订协议确定。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应妥善保管与职务发明创造相关的技术资料与商业信息，未经甲方许可，乙方不得向第三方泄露。

2.乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务，直至该职务发明创造的公开或必威体育官网网址信息不再具有商业价值为止。

六、协议生效与终止

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，