餐饮员工劳务合同书电子版7篇.docx

餐饮员工劳务合同书电子版7篇

篇1

甲方（用人单位）：______________

乙方（劳动者）：______________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳务合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、工作内容与工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作地点从事餐饮工作，具体工作内容以甲方安排为准。

2.乙方的工作岗位如有变动，甲方会及时通知乙方，并告知变动后的工作内容和要求。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的岗位特点，规定乙方的工作日为_______天/周，每天工作_______小时。具体的工作时间安排乙方确认。

2.甲方提供免费的工作餐和住宿，保证乙方的休息和用餐时间。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息，但需提前向甲方申请，经甲方同意后方可休假。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由甲方按月发放，具体金额以甲方的工资制度为准。甲方会按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

2.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资和津贴补贴等，具体金额和发放方式以甲方的规定为准。

3.乙方在完成工作任务的过程中，如需使用甲方提供的工具或设备，甲方会提供相应的费用或补贴。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。乙方需提供相关的手续和资料，协助甲方完成社会保险的缴纳工作。

2.甲方会定期组织员工进行健康检查，确保乙方的身体健康。同时，甲方也会提供必要的劳动保护措施，保障乙方的劳动安全。

3.乙方在患病或非因工负伤期间，甲方会按照国家规定给予乙方相应的医疗期和待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，如考勤制度、请假制度、必威体育官网网址制度等。乙方需按时上下班，不得迟到早退或旷工。

2.甲方会制定相应的劳动纪律和奖惩措施，对乙方的违规行为进行相应的处理。乙方需认真执行甲方的劳动纪律和奖惩措施，不得违反。

3.乙方在劳动合同期间内，应忠诚于甲方，不得从事任何有损甲方利益的行为。如有违反，甲方有权依法追究乙方的法律责任。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。变更后的劳动合同文本需双方签字确认，并注明变更日期。

2.在劳动合同期限内，如乙方提出解除劳动合同的申请，需提前向甲方提交书面申请，并得到甲方的同意。甲方同意后，双方需办理相关的离职手续。

3.在劳动合同期限内，如乙方存在严重违反甲方规章制度或违法行为的情况，甲方有权解除劳动合同，并依法追究乙方的法律责任。甲方在解除劳动合同时，会向乙方出具解除劳动合同的证明文件。

4.劳动合同期满后，如双方未续签劳动合同，则劳动合同自行终止。甲方需向乙方支付应得的工资和福利费用，并出具终止劳动合同的证明文件。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行劳动合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商的方式解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.在争议处理期间，除涉及争议部分外，其他劳动合同内容仍需履行。如因一方违约导致另一方无法继续履行劳动合同的，违约方需承担相应的法律责任。

篇2

甲方名称：XXXX餐饮有限公司

乙方姓名：__________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条：合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2合同期满，若甲方生产经营需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

第二条：工作地点和内容

2.1乙方同意在甲方指定的工作地点提供服务，目前工作地点为：_____________________。

2.2乙方的工作内容为：餐饮服务，包括但不限于点餐、送餐、清洁、整理餐具等。

2.3乙方同意按照甲方的要求，完成岗位职责，并遵守甲方的各项规章制度。

第三条：工作时间和休息休假

3.1甲方根据乙方的岗位，安排乙方每周工作__________天，每天工作__________小时。具体工作时间按甲方的排班制度执行。