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制式劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________，岗位职责：_________。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点，具体地址：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________天工作制，每天工作_________小时，具体工作时间为：_________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体构成：_________。

2.甲方根据经营情况和乙方的表现，可给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方于每月_________日左右向乙方支付工资，支付方式：_________。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的各项福利待遇，如：住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全和健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得从事违法违规的活动。

七、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间和离职后，应对甲方的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。

2.甲方应对乙方的必威体育官网网址工作给予必要的支持和保障。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约金的计算方式和支付时间：_________。

九、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，不得擅自离职，如违反约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方应按时向乙方支付工资和福利待遇，如因甲方原因拖欠工资或福利，甲方应承担相应的法律责任。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）：__________

性别：__________

年龄：__________

住址：__________

联系方式：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的工作岗位上工作，具体工作内容详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方注册地或甲方业务所在地。

3.甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位或工作地点，应提前与乙方协商，并书面通知乙方，乙方应服从甲方的调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的工作需要，规定乙方的工作时间为每天8小时，每周40小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应提前与乙方协商，并书面通知乙方，乙方应服从甲方的安排。

2.甲方根据乙方的岗位性质，为乙方提供带薪年休假、病假、事假等休假权利，具体休假政策详见甲方制定的相关规章制度。

3.乙方因病或非因工负伤连续请假超过3天（含3天）的，应提供医疗机构出具的证明，并享受相应的病假待遇。

4.乙方因工负伤或患职业病的，甲方应按照《工伤保险条例》等法律法规的规定保障乙方的权益。

四、劳动报酬和保险福利

1.甲方应按月以货币形式向乙方支付工资报酬，具体标准详见岗位说明书。甲方因故不能按时支付工资的，应及时通知乙方，并书面说明原因和支付时间。

2.甲