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劳务分公司劳务派遣协议(2024版)
合同目录
第一章：总则
1.1合同目的
1.2合同适用范围
1.3合同的法律效力
第二章：合同双方
2.1甲方（劳务派遣公司）的资质与责任
2.2乙方（接受劳务派遣的单位）的资质与责任
2.3双方的权利与义务
第三章：劳务派遣人员
3.1派遣人员的条件与要求
3.2派遣人员的选拔与培训
3.3派遣人员的管理与考核
第四章：合同期限与续签
4.1合同的生效与终止
4.2合同期限的延长与续签
4.3合同的变更与解除
第五章：劳务费用与支付
5.1劳务费用的构成与计算
5.2支付方式与时间
5.3费用的调整与结算
第六章：劳动保护与保险
6.1劳务派遣人员的劳动保护
6.2社会保险与商业保险
6.3工伤与职业病的处理
第七章：违约责任
7.1违约行为的界定
7.2违约责任的承担
7.3争议解决机制
第八章：附则
8.1合同的解释与补充
8.2通知与送达
8.3其他约定
签字栏
甲方代表签字：
乙方代表签字：
签订时间：
签订地点：
合同编号______
第一章：总则
1.1合同目的
本合同旨在明确甲乙双方在劳务派遣过程中的权利、义务和责任，确保劳务派遣活动合法、有序进行。
1.2合同适用范围
本合同适用于甲方根据乙方需求，派遣符合条件的劳务人员至乙方工作场所提供服务的所有情形。
1.3合同的法律效力
本合同一经双方代表签字盖章，即具有法律效力，双方必须严格遵守。
第二章：合同双方
2.1甲方（劳务派遣公司）的资质与责任
甲方应具备合法的劳务派遣资质，并负责对派遣人员进行管理、培训和考核。
2.2乙方（接受劳务派遣的单位）的资质与责任
乙方应确保其用工需求合法合规，并为派遣人员提供必要的工作条件和劳动保护。
2.3双方的权利与义务
双方应根据本合同规定，行使各自权利并履行相应义务。
第三章：劳务派遣人员
3.1派遣人员的条件与要求
派遣人员应符合国家法律法规规定的劳动年龄，具备相应的职业技能和健康条件。
3.2派遣人员的选拔与培训
甲方负责对派遣人员进行初步筛选，并根据乙方需求提供必要的培训。
3.3派遣人员的管理与考核
甲方应对派遣人员进行日常管理，包括考勤、考核等，并根据考核结果进行相应的奖惩。
第四章：合同期限与续签
4.1合同的生效与终止
本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的期限届满或双方协商一致终止。
4.2合同期限的延长与续签
合同期满前，双方可根据实际情况协商延长合同期限或续签新合同。
4.3合同的变更与解除
合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。
第五章：劳务费用与支付
5.1劳务费用的构成与计算
劳务费用包括但不限于派遣人员的工资、社会保险费、管理费等。
5.2支付方式与时间
乙方应按照合同约定的时间和方式向甲方支付劳务费用。
5.3费用的调整与结算
根据市场变化和政策调整，双方可协商对劳务费用进行相应调整，并按约定进行结算。
第六章：劳动保护与保险
6.1劳务派遣人员的劳动保护
乙方应为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护措施。
6.2社会保险与商业保险
甲方负责为派遣人员缴纳社会保险，并可根据实际情况购买商业保险。
6.3工伤与职业病的处理
派遣人员在工作期间发生工伤或职业病，甲方应负责协助处理，并按照国家规定进行赔偿。
第七章：违约责任
7.1违约行为的界定
违反合同约定的行为，包括但不限于未按时支付劳务费用、擅自变更合同内容等。
7.2违约责任的承担
违约方应承担违约责任，并赔偿守约方因此遭受的损失。
7.3争议解决机制
合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
第八章：附则
8.1合同的解释与补充
本合同的解释权归甲方所有，对合同内容的补充应以书面形式进行。
8.2通知与送达
双方应确保所提供的联系方式准确无误，任何通知均应以书面形式送达对方。
8.3其他约定
本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。
签字栏
甲方代表签字：______
乙方代表签字：______
签订时间：______
签订地点：______
（本合同前半部分正文结束，以下无正文）
第八章：附则（续）
8.4合同的语言和文本
本合同以中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.5合同的生效条件
本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。
8.6合同的修改和补充
对本合同的任何修改和补充，必须以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章后生效。
第九章：必威体育官网网址条款
9.1必威体育官网网址义务
双方应对合同内容及在合作过程中知悉的对方商业秘密负有必威体育官网网址义务。
9.2必威体育官网网址期限
保
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