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解除劳动合同证明书(统一范本)7篇

篇1

兹有本单位职工XXX，性别X，年龄XX岁，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，因XXXX原因，于XXXX年XX月XX日与本单位解除劳动合同。该职工在本单位担任XX岗位，自XXXX年XX月XX日起在本单位工作，至XXXX年XX月XX日止。该职工在本单位工作期间，表现良好，未出现过重大过错或违规行为。

本单位已为该职工缴纳了社会保险，并已将相关手续交接完毕。该职工离职后，本单位将继续履行社会保险缴纳义务，直至该职工找到新的工作单位并办理社会保险关系转移手续。

该职工与本单位签订的劳动合同已于XXXX年XX月XX日解除，双方的权利义务均已履行完毕。该职工在本单位工作期间所领取的工资、奖金、津贴等均已结清，无任何未结款项。

特此证明！

（注：本证明书需加盖单位公章，并交由离职员工签字确认）

解除劳动合同证明书填写说明

一、基本信息

1.姓名：填写离职员工的姓名。

2.性别：填写离职员工的性别。

3.年龄：填写离职员工的年龄。

4.身份证号：填写离职员工的身份证号码。

5.离职原因：填写离职员工离职的具体原因，如双方协商一致、劳动者单方解除、用人单位单方解除等。

6.离职时间：填写离职员工在本单位工作的最后日期。

二、岗位及工作时间

1.岗位：填写离职员工在本单位担任的岗位名称。

2.工作时间：填写离职员工在本单位工作的起止时间。

三、工作表现及社保缴纳情况

1.工作表现：简要描述离职员工在本单位工作期间的表现，如工作态度、工作效率、工作成果等。

2.社保缴纳情况：说明本单位是否为离职员工缴纳了社会保险，并已将相关手续交接完毕。

四、劳动合同解除情况

1.劳动合同签订时间：填写离职员工与本单位签订的劳动合同的起止时间。

2.劳动合同解除时间：填写离职员工与本单位签订的劳动合同解除的具体时间。

3.双方权利义务履行情况：说明双方的权利义务均已履行完毕，包括工资、奖金、津贴等的结算情况。

五、其他事项

1.交接手续：说明双方已办理完毕相关交接手续。

2.未结款项：说明离职员工在本单位工作期间所领取的工资、奖金、津贴等均已结清，无任何未结款项。

篇2

兹证明：

XXX，男，汉族，XXXX年XX月XX日出生，住址：XXXX，身份证号码：XXXX，联系电话：XXXX。

我单位与该员工签订的劳动合同已于XXXX年XX月XX日解除。解除劳动合同的原因及依据如下：

1.合同期满：该员工与我单位签订的劳动合同于XXXX年XX月XX日到期，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款的规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。

2.双方协商一致：该员工与我单位经协商一致，同意解除劳动合同。

该员工在我单位工作期间的表现及能力，我们给予充分肯定。他在工作中积极勤奋，具备较高的专业技能和团队协作精神，为公司的发展做出了一定的贡献。

同时，我们也希望该员工在未来的职业生涯中，继续保持积极向上的工作态度和勤奋的工作精神，不断学习和提升自己的能力，为公司和社会做出更大的贡献。

特此证明。

单位名称（盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

解除劳动合同协议书

甲方：XXXX（用人单位）

乙方：XXX（劳动者）

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下解除劳动合同协议：

一、解除劳动合同的原因及依据

1.合同期满：乙方与甲方签订的劳动合同于XXXX年XX月XX日到期。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款的规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。

2.双方协商一致：乙方与甲方经协商一致，同意解除劳动合同。

二、双方的权利和义务

1.甲方应按照法律法规的规定，为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续，并支付应由甲方承担的费用。

2.甲方应按照双方约定，支付乙方应得的工资、奖金、津贴等费用。

3.乙方应按照甲方要求，完成工作交接手续，并归还甲方所有的财产和资料。

4.乙方应履行必威体育官网网址义务，不得泄露甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息。

三、经济补偿和赔偿

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，甲方应向乙方支付经济补偿金。具体金额为乙方在甲方工作期间月平均工资的X倍，即人民币XXXX元。

2.如果乙方存在违约行