合作开办工厂经营合同6篇.docx

合作开办工厂经营合同6篇

篇1

甲方：_________，身份证号：_________，住址：_________。

乙方：_________，身份证号：_________，住址：_________。

丙方：_________，身份证号：_________，住址：_________。

甲、乙、丙三方为共同开拓经营好_________工厂，经友好协商，达成如下协议：

一、合同宗旨

本合同的宗旨是使双方能够在公平、公正、互利的基础上，共同开创_________工厂的未来，实现共赢。

二、合作方式

1.甲、乙、丙三方共同出资，按照出资比例共同经营、共担风险。

2.甲方负责提供_________工厂的经营场所和设备，乙方和丙方负责提供技术和人员支持。

3.甲方占股_________%，乙方占股_________%，丙方占股_________%。

三、经营范围

_________工厂主要经营_________业务。在经营过程中，如需调整经营范围，需经甲、乙、丙三方共同协商决定。

四、经营期限

本次合作经营期限为_________年，自合同签订之日起计算。经营期限届满后，如需继续合作，需经甲、乙、丙三方共同协商决定。

五、利润分配

1.利润分配原则：按照出资比例进行利润分配。

2.利润分配时间：每季度进行一次利润分配。

3.利润分配方式：通过银行转账等方式进行利润分配。

六、风险承担

1.经营过程中如遇风险，甲、乙、丙三方需按照出资比例共同承担。

2.如因甲方原因造成风险，甲方需承担主要责任；如因乙方原因造成风险，乙方需承担主要责任；如因丙方原因造成风险，丙方需承担主要责任。

3.风险承担方式：按照出资比例进行风险承担。

七、财务管理

1.财务管理原则：实行“统一领导、分级管理”的财务管理原则。

2.财务管理制度：制定完善的财务管理制度，确保财务状况清晰、准确。

3.财务报告：每季度向甲、乙、丙三方提供财务报告，包括资产负债表、利润表和现金流量表等。

八、人员管理

1.人员管理原则：实行“以人为本”的人员管理原则，注重员工的培养和发展。

2.人员管理制度：制定完善的人员管理制度，包括招聘、培训、考核和奖惩等方面。

3.人员管理职责：甲方负责提供人员培训和支持，乙方和丙方负责提供技术人员和技术支持。

九、争议解决

1.合同履行过程中如遇争议，甲、乙、丙三方需友好协商解决。

2.协商不成的，可通过仲裁或诉讼等方式解决争议。具体仲裁机构或法院由甲、乙、丙三方共同协商决定。仲裁或诉讼过程中产生的费用由甲、乙、丙三方共同承担。

3.在争议解决期间，甲、乙、丙三方应继续履行合同中其他约定的事项。如因争议导致无法继续履行的，应及时通知对方并协商解决。协商不成的，可依法解除合同。

4.合同解除后，甲、乙、丙三方应友好协商处理相关事宜。如因违约造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿责任由甲、乙、丙三方共同协商决定。协商不成的，可依法向法院提起诉讼或申请仲裁机构仲裁裁决。

篇2

甲方：XXX，身份证号码：XXXX，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方：XXX，身份证号码：XXXX，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，经友好协商，根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，就双方合作在XXXX开办工厂事宜达成一致，并签订本合同以共同遵守。

第一章合作工厂的成立及性质

第一条合作工厂名称：XXXX工厂。

第二条合作工厂经营场所：XXXX。

第三条合作工厂性质：双方合作经营工厂，共担风险，共享收益。

第四条合作工厂注册资金及出资方式：

1.注册资金为XXXX万元，其中甲方出资XXXX万元，占注册资金的XX%；乙方出资XXXX万元，占注册资金的XX%。

2.双方出资方式均为货币资金，甲方出资应在本合同签订之日起XX日内，乙方出资应在本合同签订之日起XX日内。

第五条合作工厂的设立：

1.设立合作工厂的各项事务由甲方负责办理。

2.甲方负责提供合作工厂设立所需的各项文件资料，并协助乙方完成设立手续。

3.乙方负责提供合作工厂设立所需的资金，并确保资金按时足额到位。

第六条合作工厂的管理机构设置及职责：

1.合作工厂设立董事会，董事会成员为XX人，其中甲方推荐XX人，乙方推荐XX人。董事会设董事长XX名，由甲方推荐的人选担任；设副董事长XX名，由乙方推荐的人