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汽修厂收入分配和合同8篇

篇1

甲方：XX汽修厂

乙方：XX汽修厂员工

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就XX汽修厂的收入分配事宜，达成如下协议：

一、合同双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.甲方有权按照本合同约定收取相应的费用。

2.甲方有权对乙方的劳动成果进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。

3.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和设备，确保乙方能够正常开展工作。

4.甲方有义务为乙方提供必要的安全保障和劳动保护。

（二）乙方的权利和义务

1.乙方有权按照本合同约定获得相应的报酬。

2.乙方有义务完成甲方分配的工作任务，并达到相应的质量标准。

3.乙方有义务遵守甲方的规章制度，维护甲方的形象和利益。

4.乙方有义务保护好甲方提供的设备和工具，避免损坏或丢失。

二、收入分配方式

（一）工资分配原则

1.甲方根据乙方的岗位和职责，结合市场行情和企业的经营状况，制定合理的工资分配方案。

2.乙方的工资由基本工资、绩效工资和津贴组成。基本工资按照乙方的工作年限和岗位等级确定；绩效工资根据乙方的劳动成果和考核结果确定；津贴包括交通津贴、通讯津贴等，根据实际情况发放。

3.甲方每月以货币形式按时足额支付乙方的工资，工资发放日期为次月XX日。

（二）奖金分配原则

1.甲方根据乙方的劳动成果和考核结果，设立相应的奖金分配方案。

2.奖金分为季度奖和年度奖，季度奖在每个季度结束后发放，年度奖在年底发放。

3.乙方在达到相应的劳动成果和考核标准后，有权获得相应的奖金。

（三）福利分配原则

1.甲方根据乙方的岗位和职责，提供相应的福利分配方案。

2.福利包括社会保险、住房公积金、带薪休假等，具体内容和标准按照国家和地方的相关规定执行。

3.甲方将按照规定及时为乙方办理社会保险和住房公积金等福利手续，并按时足额缴纳相关费用。

三、合同变更和解除

（一）合同变更原则

1.甲方因市场变化或经营需要，可以对本合同的内容进行调整，但必须提前告知乙方，并协商一致后签订书面协议。

2.乙方因个人原因需要变更本合同的内容，也应提前告知甲方，并协商一致后签订书面协议。

（二）合同解除原则

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方存在严重违反甲方规章制度或违法犯罪行为时，甲方有权解除本合同。

3.甲方因经营状况发生严重困难或业务调整等原因，确实需要裁减人员时，可以解除本合同，但必须按照相关法律法规的规定进行裁员程序，并给予乙方相应的经济补偿。

4.在合同期内，乙方如需出国或出境定居、连续停工满一年或其他特殊原因需要终止合同，应提前告知甲方并协商一致后解除合同。但乙方应承担违约责任并支付违约金，违约金按照乙方未履行完的合同期限相应比例计算。违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应承担赔偿责任。具体损失范围包括但不限于：甲方为乙方支付的培训费用、福利费用、社会保险费用等以及由此导致的其他经济损失。双方另有约定的除外。

篇2

甲方（雇主）：__________

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事汽车维修工作，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：____年____月____日

2.合同生效时间：____年____月____日

3.合同终止时间：____年____月____日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事汽车维修工作，包括汽车故障的排查、维修和维护等工作。

2.工作地点为甲方的维修厂，地址为：__________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体工作时间安排如下：

-上午：____点至____点

-下午：____点至____点

2.休息休假：乙方享有每周五天的休息日，具体安排为每周六至每周日。同时，按照国家法定假期规定，乙方享有相应的法定节假日。

四、劳动报酬和分配方式

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体金额为：基本工资____元/月，加上绩效工资____元/月，以及可能的加班费用。

2.分配方式：乙方的基本工资和绩效工资由甲方直接支付至乙方的银行账户。加班费用根据实际加班情况，由甲方直接支付