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正式的公司劳动合同5篇

篇1

甲方（公司）：

公司名称：_________科技有限公司

公司地址：_________市_________区_________街_________号

法定代表人：_________

联系电话：_________

乙方（员工）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系电话：_________

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意甲方根据工作需要安排其在_________部门从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________市_________区_________街_________号。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作八小时。具体安排为：周一至周五上午9:00至下午17:00。

2.乙方享有国家法定假期，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。具体假期安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的月薪为人民币_________元整（￥_________），具体构成包括基本工资、岗位津贴、交通补贴等。

2.乙方享有年度绩效奖金，具体数额根据年度工作表现和公司业绩确定。

3.乙方试用期工资为人民币_________元整（￥_________），试用期满后根据工作表现和公司规定调整工资。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例和金额按照国家规定执行。

2.乙方享有公司提供的员工福利，包括年终奖、过节费、生日礼物等。具体福利项目和标准根据公司规定执行。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方同意对甲方的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址义务，不得向任何第三方泄露相关信息。

2.乙方在离职后仍需遵守必威体育官网网址义务，直至甲方宣布解除该义务为止。

七、违约责任

1.甲方如未按时支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费，应承担违约责任，并赔偿乙方的经济损失。具体赔偿数额按照实际损失确定。

2.乙方如违反必威体育官网网址义务，应承担违约责任，并赔偿甲方的经济损失。具体赔偿数额按照实际损失确定。

八、其他约定事项

1.双方同意本合同自签订之日起生效，并自合同终止之日起失效。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。如有任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位是：_________

2.乙方的工作内容是：_________

3.乙方的工作地点是：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行以下工作时间制度：_________

2.乙方每周的休息日是：_________

3.乙方在合同期内享受以下法定节日休假：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成是：_________

2.乙方的工资水平是：_________元/月

3.甲方每月的薪资发放时间是：_________

4.乙方在合同期内享受以下福利待遇：_________

五、社会保险和住房公积金

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳以下社会保险费：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、