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制造业安全生产标准化自评管理制度

第一章总则

为加强制造业安全生产管理，提升安全生产标准化水平，确保员工生命安全和身体健康，依据国家相关法律法规及行业标准，制定本制度。安全生产标准化自评管理制度旨在通过自我评估，发现和解决安全隐患，推动企业安全文化建设，提升整体安全管理水平。

第二章适用范围

本制度适用于本公司所有制造部门及相关支持部门。所有员工均应遵守本制度，确保安全生产标准化自评工作的有效实施。涉及安全生产的外包单位及合作伙伴，亦应遵循本制度相关要求。

第三章制度目标

本制度的主要目标包括：

1.建立安全生产标准化自评机制，定期评估安全管理现状。

2.识别和消除安全隐患，确保生产过程的安全性。

3.提高员工的安全意识和自我保护能力，营造良好的安全文化氛围。

4.促进安全生产管理的持续改进，提升企业整体安全管理水平。

第四章自评管理规范

自评管理工作应遵循以下规范：

1.自评工作由各部门安全管理负责人牵头，成立自评小组，成员包括各部门相关人员。

2.自评内容应涵盖安全生产法律法规、企业安全管理制度、现场安全管理、设备安全管理、应急管理等方面。

3.自评应采用定量与定性相结合的方法，确保评估结果的客观性和准确性。

4.自评结果应形成书面报告，报告内容包括自评发现的问题、整改措施及责任人。

第五章自评流程

自评工作流程如下：

1.自评小组制定年度自评计划，明确自评的时间、内容及责任分工。

2.各部门根据自评计划开展自评工作，收集相关资料，进行现场检查，填写自评表格。

3.自评小组对各部门自评结果进行汇总和分析，形成综合自评报告。

4.综合自评报告应提交公司安全生产委员会审议，并提出整改建议。

5.各部门根据自评报告，制定整改方案，明确整改措施、责任人及完成时限。

第六章监督机制

为确保自评工作的有效实施，建立以下监督机制：

1.公司安全生产委员会定期对各部门自评工作进行检查，确保自评工作的真实性和有效性。

2.各部门应定期向公司安全生产委员会报告自评工作进展及整改情况。

3.对自评工作中发现的重大安全隐患，必须立即上报，并采取有效措施进行整改。

4.自评结果将作为各部门安全生产考核的重要依据，定期进行评估和反馈。

第七章记录与档案管理

自评工作应做好记录和档案管理，具体要求如下：

1.自评过程中形成的各类文档、记录应妥善保存，确保信息的完整性和可追溯性。

2.自评报告、整改方案及相关资料应归档管理，便于后续查阅和评估。

3.各部门应定期对自评档案进行整理和更新，确保档案的时效性和准确性。

第八章附则

本制度由公司安全生产委员会负责解释，自颁布之日起实施。根据实际情况和法律法规的变化，定期对本制度进行修订和完善。

第九章责任与奖惩

为确保制度的有效实施，明确各级人员的责任与奖惩措施：

1.各部门安全管理负责人对自评工作的组织和实施负主要责任。

2.自评工作表现优秀的部门和个人，将给予表彰和奖励。

3.对自评工作不认真、整改措施不到位的部门和个人，将给予相应的处罚。

第十章培训与宣传

为提高员工的安全意识和自评能力，开展定期培训和宣传活动：

1.定期组织安全生产标准化自评培训，提升员工的安全管理水平。

2.利用公司内部宣传渠道，广泛宣传安全生产标准化的重要性和自评工作的意义。

3.鼓励员工积极参与安全生产管理，提出合理化建议，形成全员参与的良好氛围。

**第十一章评估与