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越南的劳动合同8篇

篇1

甲方（雇主）：_________________________

地址：____________________________________

乙方（员工）：_________________________

地址：____________________________________

根据越南相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务事宜，经过友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事______工作。

2.乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作，并接受甲方的考核与监督。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有加班，需按照越南劳动法规支付加班费。

2.乙方享有越南法定假期、年假以及病假等休息权利。具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为______越南盾/月，甲方根据企业经营状况、乙方工作表现及绩效考核结果，对乙方工资进行动态调整。

2.乙方享有交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。

3.甲方将按照越南相关法律法规为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境。

2.乙方享有劳动保护用品的权利。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位，将采取相应的防护措施。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照内部规定进行处罚。

七、合同变更、解除和终止

1.合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同的主要内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲乙双方解除或终止劳动合同，应当按照越南相关法律法规的规定执行。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并按照越南相关法律法规支付违约金。

九、争议解决

本合同履行过程中发生的劳动争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：_________________________

篇2

甲方（雇主）：___________________________

地址：_________________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：_________________________________

根据越南劳动法律和相关法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务的事宜，经过友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限

1.合同起始日期：____年____月____日

2.合同结束日期：____年____月____日

3.合同期限：____年

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。

2.乙方的工作内容应按照甲方的要求和标准执行。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方规定的工作制度执行。

2.乙方享有越南法定假期及因公出差的相关权利。

四、劳动报酬与福利

1.乙方的工资标准根据所从事的工作内容及工作地点确定，具体数额为________元/月。

2.甲方按照越南劳动法规定支付加班费及绩效奖金。

3.乙方享有甲方规定的员工福利。

五、社会保险与福利

1.甲方按照越