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税务主管岗位职责

一、岗位职责概述

税务主管负责组织、协调、指导和监督本部门的税务工作，确保公司税务合规，提高税务管理水平，降低税务风险。具体职责如下：

二、主要职责

负责组织贯彻执行国家税务法律法规、政策及公司税务管理制度，确保税务工作符合国家法律法规要求。

制定和实施税务工作计划，协调各部门之间的税务工作，确保税务工作的顺利进行。

负责公司税务核算、申报、缴纳、退税等工作的组织和实施，确保税务申报的准确性和及时性。

指导和监督下属员工进行税务工作，提高税务团队的业务水平和服务质量。

分析公司税务风险，制定风险防范措施，降低税务风险。

负责税务筹划，为公司提供合理的税务建议，降低税负。

收集和整理税务信息，建立税务档案，确保税务资料的完整性和准确性。

负责与税务机关的沟通和协调，处理税务纠纷，维护公司合法权益。

组织开展税务培训，提高员工税务意识和业务能力。

完成上级领导交办的其他工作。

三、任职资格

本科及以上学历，税务、会计、经济等相关专业优先。

具有扎实的税务知识，熟悉国家税务法律法规、政策及公司税务管理制度。

具有丰富的税务工作经验，熟悉税务核算、申报、缴纳、退税等工作流程。

具有良好的沟通、协调、组织能力和团队协作精神。

具有较强的责任心、敬业精神和抗压能力。

具有较强的学习能力，能够快速掌握新的税务知识和政策。

四、工作权限

负责对下属员工进行工作指导和监督。

参与制定税务工作计划和制度。

负责税务核算、申报、缴纳、退税等工作的组织实施。

负责税务筹划，为公司提供合理的税务建议。

参与税务纠纷的处理。

完成上级领导交办的其他工作。

五、考核与评价

定期对税务主管进行工作考核，考核内容包括工作业绩、工作效率、工作质量等。

根据考核结果，对税务主管进行奖惩和晋升。

鼓励税务主管参加税务培训和学习，提升自身业务能力。

税务主管岗位职责（1）

一、岗位职责概述

税务主管负责全面管理公司税务事务，确保公司税务合规，降低税务风险，提高税务效益。其主要职责包括但不限于以下方面：

二、具体职责

税务规划与咨询

根据国家税法政策和公司经营实际情况，制定税务筹划方案；

为公司各部门提供税务咨询服务，协助解决税务问题；

研究国家税务政策，为公司提供税务政策解读和建议。

税务申报与缴纳

负责公司各类税种的申报工作，确保申报及时、准确；

协调税务部门与公司各部门之间的沟通，确保税务缴纳及时；

监督公司各项税务缴纳工作的落实，确保合规缴纳。

税务风险管理与内部控制

负责建立、完善公司税务风险管理机制，降低税务风险；

定期检查税务申报、缴纳等环节，发现并纠正违规行为；

配合公司内部审计，确保税务管理合规。

税务档案管理

负责公司税务档案的建立、整理、保管工作；

确保税务档案完整、准确、安全，便于查询。

团队管理与培训

负责税务团队的管理和建设，提高团队整体业务水平；

组织税务培训，提升员工税务知识和技能；

建立健全税务考核制度，激励员工积极工作。

与外部机构沟通协调

与税务机关、会计师事务所、税务顾问等外部机构保持良好沟通；

协调解决与外部机构合作过程中出现的问题。

三、任职资格

教育背景：本科及以上学历，财经、税务等相关专业；

工作经验：3年以上税务管理工作经验，熟悉国家税法政策；

技能要求：具备良好的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力；

证书要求：具备税务师、注册会计师等相关证书者优先。

四、工作权限

负责制定公司税务管理制度和操作流程；

指导、监督税务团队的工作；

代表公司与税务机关沟通协调；

对税务申报、缴纳等环节进行审核、监督。

五、考核与激励

根据公司考核制度，对税务主管进行绩效考核；

对表现优秀的税务主管，给予相应的奖励和晋升机会。

税务主管岗位职责（2）

一、岗位职责概述

负责组织、协调、管理本部门各项工作，确保税务工作的顺利进行。

严格执行国家税收法律法规，确保税收政策的贯彻执行。

对本部门工作人员进行业务指导和培训，提高整体业务水平。

协调与政府部门、企业、纳税人之间的沟通与联络，维护良好关系。

完成上级领导交办的其他工作任务。

二、具体岗位职责

税务政策执行与监督

（1）熟悉国家税收法律法规，确保税务政策正确执行。

（2）对税收政策进行解读，为部门内部和纳税人提供政策咨询服务。

（3）监督税收政策的落实，确保税收收入稳定增长。

税收征管与稽查

（1）负责组织税收征管工作，确保税收收入的及时、足额入库。

（2）对重点税源企业进行监控，确保税收安全。

（3）组织开展税收稽查工作，打击税收违法行为。

纳税服务与管理

（1）负责纳税服务体系建设，提高纳税服务水平。

（2）组织开展税收宣传工作，提高纳税人税法遵从度。

（3）负责税收管理员队伍建设，提高税收管理员业务能力。

沟通协调与协作

（1）与政府部门、企业、纳税人保持良好沟