安全生产法安全管理人职责.docxVIP

安全生产法安全管理人职责

PAGE2

安全生产法安全管理人职责

安全生产法安全管理人职责

一、安全生产管理人应当具备的基本素质

安全生产管理人应当具备的基本素质包括：具有高度的责任心，强烈的职业荣誉感和较高的职业素质。具体而言，他们必须熟悉本企业的生产过程和安全状况，了解可能存在的危险因素及防范措施；熟悉安全生产法规、标准、规范及安全生产管理制度；具有安全教育和培训的能力，能够有效地组织员工进行安全培训；具有一定的组织协调能力，能够组织开展安全生产检查、隐患排查、事故处理等工作；具有一定的应急救援能力，能够组织开展应急演练和应急救援工作。

二、安全生产管理人的主要职责

1.建立健全安全生产责任制

安全生产管理人应当根据企业生产的特点和安全要求，建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工在安全生产中的职责和权利。同时，要制定和完善安全生产管理制度和操作规程，确保安全生产有章可循、有据可依。

2.组织开展安全教育和培训

安全生产管理人应当定期组织开展安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能水平。培训内容应当包括安全知识、安全操作规程、应急救援知识等。对于新员工，应当进行三级安全教育，确保他们了解企业的安全要求和规定。

3.组织开展安全生产检查和隐患排查

安全生产管理人应当定期组织开展安全生产检查和隐患排查，发现并消除事故隐患。对于重大隐患，应当及时报告企业领导并采取措施予以整改。同时，要建立事故隐患档案，对隐患排查和整改情况进行记录和分析。

4.制定应急预案并组织演练

安全生产管理人应当根据企业生产的特点和可能发生的事故类型，制定相应的应急预案，并组织开展应急演练。通过演练，提高员工的应急处置能力和企业的应急救援能力。

5.配合事故调查和处理

对于发生的事故，安全生产管理人应当积极配合企业领导和有关部门进行调查和处理。根据调查结果，采取措施防止类似事故的发生。同时，要总结事故教训，加强安全管理，提高企业的安全生产水平。

三、安全管理人的具体职责

1.负责贯彻执行国家安全生产法律、法规、标准和政策，落实企业各项安全生产规章制度和操作规程。

2.组织制定并实施企业安全生产工作计划和措施，确保企业安全生产目标的实现。

3.定期组织开展安全生产检查和隐患排查，对发现的问题和隐患及时组织整改。

4.负责员工安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和技能水平。

5.负责组织开展应急演练和应急救援工作，提高企业的应急处置能力。

6.负责建立和完善事故隐患档案和安全台账，对事故和安全隐患进行跟踪和监控。

7.配合有关部门进行事故调查和处理工作，落实企业安全生产的各项整改措施。

8.做好企业安全生产的日常管理和监督工作，确保企业生产安全稳定进行。

总之，作为安全生产管理人，必须具备高度的责任心和职业荣誉感，熟悉本企业的生产过程和安全状况，了解可能存在的危险因素及防范措施，并积极采取措施加以防范。只有这样，才能确保企业的生产安全稳定进行，保障员工的生命财产安全。

安全生产法安全管理人职责

安全生产是关系到人民群众生命财产安全，关系到经济发展和社会稳定的大事。而作为安全生产的主管部门，各级安全监管机构在安全生产中起着至关重要的作用。安全管理人作为各级安全监管机构的工作人员，承担着贯彻执行国家安全生产法律法规和政策，开展安全生产宣传教育，组织开展安全生产检查，督促企业落实安全生产责任制等重要职责。本文将从以下几个方面阐述安全管理人的职责。

一、贯彻执行国家安全生产法律法规和政策

安全管理人是各级安全监管机构的工作人员，必须认真学习国家有关安全生产的法律法规和政策，严格遵守国家安全生产法律法规和政策的规定，切实履行安全管理人的职责。同时，安全管理人还需要结合当地实际情况，制定并执行符合当地实际的安全生产管理制度和措施，确保当地的安全生产工作有序开展。

二、开展安全生产宣传教育

安全管理人需要加强对企业职工、群众的宣传教育，提高其安全意识和自我保护能力。通过组织开展安全生产宣传活动、安全知识讲座等形式，宣传安全生产法律法规和政策，普及安全生产知识，提高群众的安全意识和自我保护能力。同时，还需要加强对企业负责人的培训，提高其安全生产意识和责任意识。

三、组织开展安全生产检查

安全管理人需要定期组织开展安全生产检查，督促企业落实安全生产责任制，及时发现并整改安全隐患。在组织开展安全生产检查时，需要制定详细的检查计划，明确检查内容、检查标准、检查方法等，确保检查的针对性和有效性。同时，还需要加强对企业的监督和指导，帮助企业发现并整改安全隐患，提高企业的安全生产水平。

四、督促企业落实安全生产责任制

安全管理人需要督促企业落实安全生产责任制，建立健全安全生