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北京市校外培训合同8篇
篇1
甲方(培训单位):[甲方公司名称]
乙方(学员):[乙方姓名]
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方提供的校外培训服务达成如下协议:
一、培训内容及方式
1.甲方提供的校外培训服务包括:[培训内容]
2.培训方式为:[培训方式]
3.培训时间为:[培训时间]
4.培训地点为:[培训地点]
二、学费及支付方式
1.甲方提供的校外培训服务学费为:[学费金额]
2.乙方应在本合同签订后[支付时间]内,通过以下方式向甲方支付学费:[支付方式]
三、双方权利义务
1.甲方权利:
(1)甲方有权要求乙方按时支付学费;
(2)甲方有权要求乙方遵守培训纪律,尊重培训教师,不得在课堂上捣乱;
(3)甲方有权要求乙方在培训期间内不得擅自离开培训地点;
(4)甲方有权要求乙方在培训结束后,按照培训要求完成课后作业。
2.甲方义务:
(1)甲方有义务为乙方提供安全、稳定的培训环境;
(2)甲方有义务按照培训要求为乙方提供优质的培训服务;
(3)甲方有义务在培训结束后,为乙方提供必要的课后辅导和支持。
3.乙方权利:
(1)乙方有权要求甲方按照培训要求提供优质的培训服务;
(2)乙方有权要求甲方在培训期间内不得擅自更改培训内容和方式;
(3)乙方有权要求甲方在培训结束后,按照培训要求完成课后作业。
4.乙方义务:
(1)乙方有义务按时支付学费;
(2)乙方有义务遵守培训纪律,尊重培训教师,不得在课堂上捣乱;
(3)乙方有义务在培训期间内不得擅自离开培训地点;
(4)乙方有义务在培训结束后,按照培训要求完成课后作业。
四、违约责任及争议解决方式
1.违约责任:如甲乙任何一方违反本合同约定,均应承担相应的违约责任。若因违约造成损失的,违约方应赔偿对方因此所造成的全部损失。
2.争议解决方式:如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、合同生效及变更、解除
1.本合同自甲乙双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章之日起生效。
2.本合同生效后,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更或解除本合同。如需变更或解除,应经双方协商一致并达成书面协议。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):[甲方公司名称]
法定代表人或授权代表(签字):[法定代表人或授权代表姓名]
日期:2024年5月10日
乙方(签字):[乙方姓名]
日期:2024年5月10日
篇2
甲方(培训方):_________
乙方(委托方):_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方为乙方提供校外培训服务的事宜,达成如下协议:
一、培训项目名称及内容
1.培训项目名称:_________
2.培训内容:_________
二、培训方式及周期
1.培训方式:_________
2.培训周期:_________
三、培训费用及支付方式
1.培训费用:_________
2.支付方式:_________
3.支付时间:_________
四、双方权利义务
1.甲方权利义务
(1)甲方有权要求乙方按照合同约定支付培训费用。
(2)甲方应按照合同约定为乙方提供培训服务。
(3)甲方应对培训过程中可能存在的风险进行提示,并采取必要措施保护乙方的安全。
2.乙方权利义务
(1)乙方有权要求甲方按照合同约定提供培训服务。
(2)乙方应按照合同约定支付培训费用。
(3)乙方应积极配合甲方进行培训工作,并遵守甲方的规章制度。
(4)乙方应对培训过程中可能存在的风险进行了解,并自行承担相应风险。
五、违约责任及争议解决方式
1.违约责任
(1)如一方未按照合同约定履行义务,应承担违约责任,并赔偿因此给对方造成的实际损失。
(2)如因甲方原因未能按照合同约定提供培训服务,甲方应退还乙方已支付的费用,并赔偿乙方因此造成的实际损失。
2.争议解决
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