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行政管理工作总结10篇

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2021年度行政工作总结

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行政办公室个人工作总结五篇

行政人员管理总结1

管理是一个大学生应该掌握的基本素质。通过本课程的学习，

我学到了关于国家政治制度的基本知识，对党和政府的政策有

了进一步的了解。也许以后我不需要这些知识了，但我还是会

努力加深这方面的素养。中国的行政管理体制传统上是中央集

权的。因为国家国土面积广大，管理多个民族比较困难。秦朝

建立了完整的中央集权制度。中国后来的历史，都是受了秦朝

几千年的开创性制度创造的影响。直到现在，我们仍然受到秦

朝制度的影响。“三公九臣”制度构成了中央政府的基本架

构，其次是中央任命的地方官员。上面是集行政、立法、司法

于一体的皇帝。同时，皇帝也是国家的人格化象征，某种程度

上是精神领袖，这也是宗教在中国一直依附于皇权的原因。即

便如此，天皇的权力仍然受到相当的限制。

这种制约不是表现在明文法定上而是约定俗成的传统。在中国

传统是一个力量相当大的因素，这或许是农耕社会的保守性造

成的。制约皇帝的是天，这个“天”是一个漫长时间里发展起

来的概念。夏商周三代“天”还是代表一种神意，当时的生产

力低下，人民群众往往把无法理解的力量归咎于天，“殷人率

民以侍神，歌舞以娱神”就是鲜明例证。周革商命以后“天”

的神秘色彩有所减弱，民的作用开始得到重视。殷周易代是上

古的一大转折。敬德保民、皇天无亲惟德是辅等观念开始在政

治生活中产生影响。其后孔子祖述尧舜宪章文武将之进一步发

展为系统的儒家学说。汉代董仲舒又吸收阴阳家的观点将

“天”的神秘性和民意相结合提出“天人感应”。至此制约皇

帝的民意获得了理论上的合法性。在政府架构中也有对于皇权

的刚性制约，西汉的丞相权力相当大，以至于光武帝建立东汉

要用尚书台来肢解相权。唐代则通过三省六部制的行政命令审

议复核来匡正皇帝的谬误。即使是明代皇权极大加强的情况

下，饱受儒家思想熏陶的知识分子也表现出极大地勇气来对抗

皇帝错误的命令甚至不惜为此付出生命。

近代以来思潮涌动，传统伦理道德、西方民主学说、社会主义

思想以及种种倏乎即逝的主张都在影响着中国的历史进程。无

论是上层精英还是下层老百姓都表现出一种对于未来前途的迷

茫。令人目眩的科技在侵蚀着传统意义上的社会组织结构，畸

形的繁荣使一部分人纵情享乐道德沦丧，也使一部分人产生强

烈的对未来的畏惧而对科技发出诅咒希望用传统来予以解救。

但是传统道德已经在种种方面被社会发展甩在后面。僵死的官

方意识形态又不足以让新一代信服。如何走出第三条路从而完

成传统与未来的妥协重塑中国人的信仰目前还是一个无解的难

题。

行政人员管理总结2

我国行政管理学研究晚于西方，从某一种程度上来说也有借鉴

于西方。当时引进行政学主要表现在在高等院校安排教学和研

究这两个方面，行政学是应用性很强的学科，我们不能一味效

仿，要从本国国情出发，与国情相结合。行政学体现“坚持、

补充、批判、澄清”的精神，我国坚持马克思主义基本观点，

批判资本阶级自由化观点。

在西方行政学说史中我了解到威尔逊是行政学研究的先驱者，

古德诺创立“政治”与“行政”二分法，被誉为“行政学之

父”。但是之后他就率先呼吁重建行政管理学，而后一些高校

也积极开设行政管理学课程。夏书章教授被称为我国“MPA之

父”，著名行政管理学家，新中国公共管理学奠基人。

《行政管理学》这本书从行政管理对象、内容、环境、职能、

组织、领导、信息、伦理、法治、监督等方面主要在政府工作

中做了介绍。

我所理解的行政管理是由“行政”“管理”两个部分组成。行

政指政府执行国家意志、推行政务、管理社会公共事务的活

动。管理是指通过协调众人力量以达到共同目的的活动。如书

中所讲行政管理主要是指各级政府部门在执行法定职能及其具

体运作的过程中，对所经历的程序、环节、以及所处理的事项

和解决的问题等的管理活动。

从西方行政学中可知泰勒的科学管理，法约尔的管理原则、韦

伯的古典管理理论都在讲“管理”二字，管理离不开计划、组

织、指挥、协调、控制这五部分。这些都是以人为主体，所以

人事管理也变得尤为重要。泰勒用科学的管理方法对工人们进

行研究，找出他们擅长并愿意做的事把他们打造成为“一流的

工人”。随后梅奥进行了霍桑实验，先后进行了四个阶段的实

验：照明试验、继电器装配工人小组试验、大规模访谈和对接

线板接线工作室的研究，得出工人是“社会人”而不是“经济

人”的结论。随