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生产一线现场目视化管理精要;1.为何要推行目视化管理
2.目视化管理的目的何在
3.目视化在企业管理中的作用和意义
4.目视化的有效载体“广告牌”
5.广告牌的分类、作用、在企业中的应用方法
6.结合现场解说广告牌管理在现场的应用
7.我们如何推进目视化管理
8.我们的广告牌还有哪些需要改进;我为什么会选择目视化管理研讨?;企业要想在竞争中取胜:
重要的是能够:灵活、迅速、准确地应对环境的变化。;人
生
五
味
?;;味觉约占1%
嗅觉约占2%
触觉约占3%
听觉约占7%
视觉约占87%;;大家学习辛苦了,还是要坚持;丰田公司是成本降低的楷模,他的理由在那里?;提出准时生产的思想。
还创造性地摸索出一套独特且富有成效的管理工具——广告牌。
广告牌管理也可以说是JIT生产方式中最独特的部分,因此也有人将JIT生产方式称为“广告牌方式”。
但是严格地讲,JIT生产???式的本质,是一种生产管理技术,而广告牌只不过是一种管理工具
JIT-----JUSTINTIME(及时生产);;通过直观的方法来控制和简化工作。
1、文字
2、图表
3、标识
4、颜色
;制程状态显示板;标
准
化
作
业;;目视化管理的3大作用:
1.异常和问题点的暴露
2.误判断,误操作,不注意,错觉,忘却等的防止
3.管理的效率化,强势宣传形成改善意识,保优贬劣营造
竞争氛围。;;“看不到问题”:;VM对比练习;;广告牌的主要类型:;固定广告牌;固定广告牌;固定广告牌;固定广告牌;固定广告牌;固定广告牌;固定广告牌;动态广告牌;动态广告牌;动态广告牌;动态广告牌;广告牌定义:最简单的图形、符号或文字;
最明显的位置;
最廉价的传递信息的方式。;广告牌的种类和展示方法:;目视化广告牌种类的案例展示:;看一看窗外世界!;6.结合现场解说广告牌管理在现场的应用
;目视管理广告牌案例一(办公室);指示灯
颜色区分
重点管理项
统计管理;工作计划
组织结构
学习培训
点检环节;会议管理
企业文化体现
流程图;生产计划
5S、提案、质量
员工展示;班组共同行动原则
变化点动态管理
悬挂方式的结合;品质专向管理板
统计分析;目视管理广告牌案例八(制造现场);清扫工具发明展示
班组巡视点检文件夹
现场Layout布局图和人员定置
积极向上的小组名“向日葵小组”和口号;掌握管理广告牌内容与要求;目视管理板体现的要素;管理广告牌上的内容项目;设计示例;版面、栏目采用线条或图文分割,
大方而又条理清晰;
主次分明,突出重点;
采用透明胶套或框定位,更换方便;
活用电脑设计,容易更新。;管理人员、更换周期要明确;
选择员工关心的信息、项目;
动态信息以目标设计进度为主线;
用量化的数据、图形,形象的说明问题。;体现全员参与;
采用卡通、动漫形式、版面活跃;
多种广告牌的结合,有利于实现内容的丰富化。;;设计示例;设计示例;设计示例;我们还有哪些不足?
需要相互学习!;ThankYou!
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