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工程人员劳务雇佣合同7篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本工程人员劳务雇佣合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的工程项目中从事_________工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工程项目需要，安排乙方的工作时间。

2.乙方享有国家规定的休息休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为_________元/月。

2.甲方根据乙方的工种和工作表现，向乙方支付相应的津贴和奖金。

3.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的社会保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动场所、劳动设备、劳动工具等劳动条件。

2.甲方应建立健全安全生产制度，保障乙方的生命安全和身体健康。

七、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应承担相应的违约责任。

九、争议解决

双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字或盖章）：_________

乙方（签字或盖章）：_________

篇2

合同编号：XXXX-XXXX-XXXX

甲方（雇主）：XXXXXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（雇员）：XXXXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX岁

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

第一条：合同期限

本合同自签订之日起生效，期限为XXXX年，即自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满后，双方可以协商续签。

第二条：工作内容和职责

1.乙方同意在甲方指定的工程项目中从事工程人员工作。具体工作内容包括但不限于：工程施工、质量监督、进度控制、安全防护等。

2.乙方应严格按照甲方的要求履行职责，完成工作任务。

3.乙方需遵守甲方的各项规章制度，确保工作质量和效率。

第三条：工作时间和地点

1.乙方的工作时间根据工程需要确定，可能涉及加班和节假日值班。具体工作时间安排由甲方负责。

2.乙方的工作地点为甲方指定的工程项目现场。

第四条：劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和补贴组成。具体工资标准根据乙方的职务、工作经验和工作表现确定，并由甲方按月支付。

2.乙方在完成工作任务后，有权获得相应的绩效工资和补贴。具体金额根据乙方的实际工作表现和甲方的规定确定。

3.乙方在试用期期间的劳动报酬按照甲方规定的试用期工资标准执行。

第五条：社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定