- 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
港中文博士后合同6篇
篇1
甲方:香港中文大学
乙方:XXXX,身份证号码:XXXXXX
鉴于甲方拟录用乙方为博士后,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同有效期为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方指定的研究领域从事研究工作,并达到预定的研究目标。
2.乙方的工作地点为香港中文大学校园内,如因工作需要使用校外设施,应事先向甲方申请。
三、待遇与福利
1.甲方应按月向乙方支付工资,具体数额根据乙方的职称和工作经验确定。
2.乙方在合同期间内,享受甲方规定的各类津贴和补贴。
3.甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活设施,确保乙方能够全身心地投入研究工作。
四、研究成果归属
1.乙方在合同期间内所取得的所有研究成果,包括但不限于论文、专著、专利等,均归甲方所有。
2.乙方应将其研究成果及时向甲方汇报,并协助甲方完成相关成果的申报和认定工作。
五、必威体育官网网址义务
1.乙方在合同期间内,对甲方所涉及的所有必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。
2.乙方不得将必威体育官网网址信息泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。
六、合同变更与解除
1.合同一经签订,双方应认真履行。如需变更合同内容,应经双方协商一致后书面签订变更协议。
2.合同期间内,如遇特殊情况,双方可协商提前解除或终止合同。具体事宜应根据实际情况而定。
七、争议解决
1.合同期间内,如双方发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁机构或法院由双方协商确定。
2.争议解决期间,双方应继续履行合同中不涉及争议的其他部分。
八、其他约定事项
1.乙方应在合同签订前向甲方提交个人简历、学历证明、科研成果等相关材料。甲方应在收到材料后尽快完成审核工作。
2.合同期满或提前解除后,乙方应及时向甲方归还所有工作用品、资料等财产。甲方应在收到财产后尽快完成验收工作。
3.双方应认真履行本合同约定的各项义务和责任。如一方违约导致另一方遭受损失或损害时,违约方应承担相应的赔偿责任。
九、补充条款(如有)
十、附则
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜可由双方协商补充。补充协议与本合同约定不一致时以本合同约定为准。
篇2
甲方:香港中文大学
乙方:_________(博士后候选人)
根据《中华人民共和国博士后工作条例》和《香港中文大学博士后工作规定》,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同。
一、合同期限
本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方在_______部门从事_______工作。乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。
2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作部门和岗位。
3.乙方应在甲方指定的工作地点工作。如因工作需要调整工作地点,甲方应事先告知乙方。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周五天工作制,每天工作八小时。乙方应在规定的工作时间内完成工作任务。
2.乙方享有国家及香港特别行政区规定的法定节假日和带薪休假待遇。具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇
1.甲方按月向乙方支付工资,具体数额根据乙方的岗位和职级确定。乙方工资标准不低于香港特别行政区政府规定的最低工资标准。
2.甲方应向乙方提供必要的生活设施和学习条件,保障乙方的正常工作和研究。
3.乙方在合同期间取得的科研成果,甲方有权进行使用和转让,并依法保护乙方的合法权益。
五、违约责任
1.甲方违反合同约定,未向乙方支付工资或未提供必要的生活设施和学习条件,乙方有权要求甲方履行义务并赔偿损失。
2.乙方违反合同约定,未按时完成工作任务或未遵守甲方规章制度,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
六、合同变更和解除
1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。变更后的合同应以书面形式签订。
2.甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。解除合同的程序按照甲方规定执行。
3.乙方在合同期间有严重违纪、违法行为或未达到工作要求的,甲方有权单方解除合同。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议,应首先通过协商方式解决。协商不成的,可以通过仲裁或诉讼方式解决。具体方式按照甲方规定执行。
2
文档评论(0)