管理人员培训管理制度（精选3）.docxVIP

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管理人员培训管理制度（精选3）

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

管理人员培训管理制度（精选3）旨在建立和完善公司管理人员培训体系，提高管理人员的综合素质和能力，从而推动公司发展战略的实施。本制度的依据为《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》以及公司相关规章制度。

（1）提高管理人员的工作技能和业务水平，提升公司整体管理水平；

（2）激发管理人员的工作积极性和创新能力，增强公司核心竞争力；

（3）促进管理人员之间的沟通与协作，形成良好的团队氛围；

（4）为公司发展储备一批高素质、专业化的管理人才。

2、公司人力行政部的职责与权限

公司人力行政部作为培训管理的主管部门

该用户很懒，什么也没介绍

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