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在公司2022年度法治工作推进会上的讲话

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

首先，我要向全体员工介绍，今天我们所举行的2022年度法

治工作推进会，是为了总结过去一年的工作，交流经验，分析

问题，并规划未来一年的工作目标和措施。法治工作是我们公

司的基石，是我们健康发展的保障，也是我们企业形象的体现。

因此，我们需要加强法治意识，提升法治素养，全面推进法治

工作的落实和发展。

回顾过去一年，我们在法治建设方面取得了一些成绩，但也存

在着一些问题和不足。首先，我们要看到，法治意识还需要进

一步增强。法治是国家的法律意识形态，是社会文明进步的重

要标志。我们在日常工作中，要时刻牢记法律的底线，遵守法

规规定，不得违法乱纪。同时，我们还需要加强学习法律知识，

提高法律水平，做到既懂法律，又懂管理，才能更好地服务企

业发展。

其次，在法治宣传和教育方面，我们需要加大力度。法治文化

是一个企业的软实力，是员工的思想准则。通过加强法律知识

的培训，提高员工的法治素养，才能更好地履行岗位职责，做

到言行一致，合规经营。同时，我们还要充分发挥媒体的作用，

利用内部刊物、企业网站、微博微信等渠道，普及法律知识，

加强法治宣传，形成良好的法治氛围。

再次，我们需要加强法治管理，加强内控机制建设。法治是管

理的基础，是企业长期发展的保障。只有依法合规，才能保证

企业的廉洁经营，提升企业的竞争力。因此，我们要建立完善

的内部审计制度，加强对公司各项业务的监督和管理，构建合

理的内部管理体系，确保公司的各项决策和行动都符合法律和

规章的要求。

最后，我们要加强与相关部门的合作，推动法治合作共建。法

治工作是一个系统工程，需要企业、政府、社会各方共同参与。

我们要积极配合政府的各项法治政策和法规，主动参与社会治

安维稳工作，共同维护社会的安全和稳定。在加强与相关部门

的合作中，我们要坚持公正、公平、公开的原则，做到诚信经

营，争取社会各界的信任和支持。

各位同事，2022年是我们公司新的起点，也是我们法治工作

提升的关键一年。我们要切实履行企业公民的责任，坚持法治

思维，加强法治建设，做到以法治为依据，以法治为准则，以

法治为保障，以法治为动力。只有这样，我们才能实现企业可

持续发展的目标，树立良好的企业形象，为公司的发展打下坚

实的法治基础。

最后，我希望各位同仁共同努力，携手并进，推动我公司法治

工作的蓬勃发展。让我们共同追求法治与企业可持续发展的良

性循环，在竞争中求得稳定，在稳定中追求发展，为实现公司

的发展目标不懈努力！

谢谢大家！