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上海劳动合同书电子版下载5篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]部门，担任[岗位名称]岗位（工种）工作。乙方的工作地点为甲方的业务范围所涉及到的区域。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。因工作性质特殊，需要延长工作时间的，甲方应支付加班加点工资或安排补休。

四、劳动报酬

第四条：甲方每月支付乙方的工资不得低于上海市规定的最低工资标准，具体数额为[工资数额]。乙方试用期工资为[试用期工资数额]。

第五条：甲方每月XX日发放工资，乙方不得无故拖欠，如确因特殊情况需要推迟的，应提前书面告知乙方。

五、社会保险和福利待遇

第六条：甲方应按国家和上海市社会保险的有关规定为乙方办理参加社会保险手续，乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。

六、劳动保护、劳动条件和职业培训

第七条：甲方应根据国家有关劳动保护、劳动条件和职业培训的规定，为乙方提供必要的安全生产条件，保证乙方的身心健康和生命安全。甲方按国家规定对女职工实行特殊劳动保护。乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。甲方应合理安排乙方的劳动强度和劳动时间，以避免过度疲劳。甲方应按规定为乙方提供必要的劳动保护用品。乙方因工作需要确需使用劳动防护用品的，甲方应免费发放。甲方应按规定对乙方进行职业培训。

七、劳动纪律和奖惩机制

第八条：乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导和管理。甲方按公司的经营状况和乙方的表现，给予乙方合理奖惩。乙方如有违反公司规章制度和劳动纪律的行为，甲方将依据其规章制度作出相应处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

第九条：甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。变更后的劳动合同文本内容不得违反法律法规的规定。

第十条：甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。解除后的劳动合同文本应由双方各执一份。解除合同的证明文件应由双方签字或盖章确认。解除合同的证明文件应交由乙方保管，作为其申请失业登记的证明文件之一。

第十一条：甲乙双方经协商一致，可以终止本合同。终止后的劳动合同文本应由双方各执一份。终止合同的证明文件应由双方签字或盖章确认，作为双方劳动关系终结的证明文件之一。终止合同的证明文件应交由乙方保管，作为其申请失业登记的证明文件之一。

九、其他事项

第十二条：本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。协商一致的，应签订补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。

第十三条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字或盖章后生效。本合同生效后，双方应严格履行本合同所规定的义务，不得擅自变更或解除本合同。如有违反本合同的行为，应承担相应的法律责任。

甲方（盖章）：[公司公章]

法定代表人（签字）：[法人手写签名]

乙方（签字）：[劳动者手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：上海XXXX科技有限公司

地址：上海市徐汇区XXXX路XXXX号

法定代表人：张XX

联系方式：电话：021邮箱：[zhang@](mailto:zhang@)

乙方（劳动者）：李XX

性别：男

出生日期：1998年1月1日

民族：汉族

籍贯：江苏省徐州市

学历：本科

专业：计算机科学与技术

联系方式：电话邮箱：[li@](mailto:li@)

根据《中华人民共和国劳动法》及上海地区相关劳动法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事劳动工作，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：2024年6月1日

2.合同生效时间：2024年6月1日

3.合同结束时间：2025年5月31日

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事软件开发工作。

2.乙方的工作地点为