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2024年关于基层党建创新年活动实施方案

2024年基层党建创新年活动实施方案

一、方案背景

基层党建工作是推动全面从严治党的重要基础，也是实现党和人民事业蓬勃发展的重要保障。随着社会经济的快速发展，基层党建面临着新形势、新任务、新挑战。为了适应新时代的发展要求，推动基层党建工作创新，特制定2024年基层党建创新年活动实施方案。

二、目标与范围

目标

1.提高基层党组织的政治能力：增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.激发党员的先锋模范作用：通过创新活动激励党员在各自岗位上发挥作用，服务群众。

3.推动党建与业务深度融合：探索党建与经济、文化、社会等领域的结合点，推动基层治理现代化。

4.实现全覆盖、无死角的党员教育管理：确保每一名党员都能接受系统的教育和管理。

范围

本方案适用于全市各级党组织，包括社区、企事业单位、社会组织等基层党组织。

三、现状分析

1.优势

-组织体系健全：基层党组织数量多，覆盖面广。

-党员队伍基础扎实：大部分党员具有较高的政治素养和业务能力。

2.问题

-活动形式单一：传统的党建活动多以会议、学习为主，缺乏创新。

-党员参与度低：部分党员对党建活动的参与积极性不高。

-与业务融合不够：党建与业务工作的结合不够紧密，缺乏实效。

3.需求

-创新活动形式：需要探索新颖、有趣的活动方式，提升党员的参与感。

-加强培训和教育：需要加强对党员的培训，提高其业务能力和政治素养。

-建立评估机制：需要建立科学合理的评估机制，对活动效果进行反馈。

四、实施步骤

1.筹备阶段（2024年1-2月）

-成立领导小组：由市党组织牵头，成立以各级党组织负责人为成员的领导小组，负责方案的制定和实施。

-调研活动：开展对基层党组织的调研，了解各单位现状、需求和问题，收集意见建议。

2.方案设计阶段（2024年3月）

-制定年度计划：根据调研结果，结合本单位实际，制定详细的年度工作计划。

-创新活动设计：设计多种形式的党建活动，如志愿服务、文化活动、技能培训、主题党日等。

3.实施阶段（2024年4-11月）

-开展主题活动：每月开展一次主题党日活动，结合时事热点，围绕“奋斗、奉献、服务”主题，鼓励党员参与。

-组织培训班：每季度举办一次党员培训班，邀请专家授课，提升党员的专业素养和政治理论水平。

-探索党建与业务融合：鼓励基层党组织结合本单位业务特点，开展“党建+业务”融合活动，如技能大赛、创新项目评比等。

4.总结与评估阶段（2024年12月）

-总结活动成效：对全年活动进行总结，评估活动对党员能力提升、组织建设和业务发展的影响。

-反馈与改进：收集党员和群众的反馈意见，提出改进措施，为下一年度的工作提供参考。

五、具体活动安排

1.每月主题党日活动

-时间：每月第一周的星期六

-内容：

-学习交流：组织集中学习党的政策及时事热点。

-志愿服务：开展社区服务、环境保护等活动，增强党员服务意识。

-文体活动：举办文艺晚会、运动会等丰富党员文化生活。

2.每季度党员培训班

-时间：每季度末的最后一个星期六

-讲师：邀请市党校或高校的专家学者进行授课。

-内容：涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想、党史学习、业务技能等。

3.“党建+业务”活动

-时间：根据各基层党组织安排

-内容：

-技能大赛：结合业务板块，开展技术比拼，提高业务能力。

-创新项目评比：鼓励党员自主创新，评选优秀项目，给予奖励。

六、资源保障

1.人员保障

-成立专门的党建工作小组，负责活动的组织和实施。

2.财务保障

-根据活动方案，合理安排资金预算，确保各项活动的顺利进行。

3.物资保障

-提前准备活动所需的物资，确保活动顺利开展。

七、评估与反馈机制

1.评估机制

-建立活动评估表，记录每次活动的参与人数、活动内容、活动效果等数据。

-每季度进行一次总结评估，分析活动的成效和不足。

2.反馈机制

-开设意见箱和线上反馈平台，鼓励党员和群众提出意见建议。

-定期召开座谈会，收集大家的反馈并及时调整活动方案。

八、成本效益分析

1.预算

-每月主题党日活动预算：5000元

-每季度培训班预算：10000元

-“党建+业务”活动预算：每项5000元

2.效益

-提升党员参与积极性：预计每次活动参与率提升至70%以上。

-增强党组织凝聚力：通过活动增强党员之间的交流与互动，提升组织的向心力。

九、总结

2024年基层党建创新年活动实施方案旨在通过多样化的活动形式和扎实的教育培训，提升基层党组织的政治能力和服务水平。通过本方案的实施，力争在全市范围内形成良好的党建氛围，为推动经济社会发展提供强有力的组织保障。