基于大数据及人工智能技术的电力行业技能等级评价方法.pdf

行业应用与交流《自动化技术与应用》2024年第43卷第3期

IndustrialApplicationsandCommunications

DOI:10.20033/j.1003-7241.（2024）03-0165-04.

基于大数据及人工智能技术的电力行业技能等级评价方法

邬晓方,陈剑,钱涛

（国网江苏省电力有限公司技能培训中心，江苏苏州215000）

摘要:电力行业现有技能类工种等级评价中，每个工种考核标准、方式存在不同，导致电力行业技能等级评价的效果欠佳。基于此，

提出基于大数据及人工智能技术的电力行业技能等级评价方法。通过人工智能技术确定底层评价标准点，计算技能等级阈

值区间，构建等级评价体系；基于评价体系和评价指标权重，构建综合评价函数，再结合阈值区间完成对电力行业技能等级的

评价。通过机器不断学习，从底层试题库中根据不同的专业工种自动匹配到考评点，提高专业化等级考评工具的应用。实验

结果表明：设计技能等级评价方法评价指标效度高，性能较高。

关键词:大数据；人工智能；电力行业；技能等级；综合评价

中图分类号：TP18；TP391文献标识码:A文章编号:1003-7241(2024)03-0165-04

SkillLevelEvaluationMethodofPowerIndustry

BasedonBigDataandArtificialIntelligenceTechnology

WUXiao-fang,CHENJian,QIANTao

(StateGridJiangsuTechnicianTrainingCenter,Suzhou215000China)

Abstract:Inthecurrentevaluationofskilltypeofworkinpowerindustry,therearedifferentassessmentstandardsandmethodsforeach

typeofwork,whichleadstopooreffectofskilllevelevaluationinpowerindustry.Basedonthis,thispaperproposesaskilllevel

evaluationmethodofpowerindustrybasedonbigdataandartificialintelligencetechnology.Throughtheartificialintelligence

technologytodeterminethebottomevaluationstandardpoint,calculatetheskilllevelthresholdinterval,andconstructthelevel

evaluationsystem.Basedontheevaluationsystemandevaluationindexweight,thecomprehensiveevaluationfunctioniscon-

structed,andthentheskilllevelofpowerindustryisevaluatedbycombiningwiththethresholdinterval.Throughcontinuousma-

chinelearning,automaticallyfromthebottomofthetestdata