员工违反纪律检讨书范文（33篇）.docVIP

员工违反纪律检讨书范文（通用33篇）

在有过错的情况下，为了避免今后再出现此类事件，往往要写检讨书来自己悔悟，请注意要带着改错的决心去写检讨书。那么问题来了，到底应如何写检讨书呢？以下是小编为大家整理的员工违反纪律检讨书范文，欢迎阅读与收藏。

员工违反纪律检讨书篇1

尊敬的领导：

对于自己上班经常迟到，首先得认识到这是自己的一个态度问题。在那里，我要说声对不起。

认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。可是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工，虽然有些客观因素的存在，例如：公交车误点，路上塞车等等，但主观原因还是我个人因素：时间观念不够强，没能合理安排时间；岗位职责意识不强；工作态度不够认真；思想不成熟不分事情轻重。

因为我的失职，耽误了工作进展和影响了工作效率，给各位同事带来了诸多不便和困扰，真的很对不起！大错已成我懊悔不已，我唯有对自己进行了深刻的检讨，加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作职责心，意识到岗位的重要性，端正了工作态度。如今，我大错既成，深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的错误有以下几点：

第一，思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。

第二，思想觉悟不高的根本原因是自以为一切都自己能够控制，而忽视了中国交通目前的现状，没有好好关注中国的国情，以后要养成早看报，晚看新闻的良好习惯，思想行为上要与党和方针政策坚持相一致！

有古训曰，事可是三。如果有重来一次的机会放在我面前，我必须不再迟到。不能待迟到之时再去后悔莫及，人世间最大的痛苦莫过于此！我期望各位领导以及亲爱的同事们在今后的生活中监督我，多谢！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

员工违反纪律检讨书篇2

尊敬的领导：

由于上个月的多次迟到，故写此检讨书，以表歉意和检讨，这对我来虽说是件不好的事，但对公司来说是个不好的影响。准时上下班事情虽小，但却彰显了立身职场的态度，和注意细节。老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。要成就一番大事业，要有所作为，要获得硕大的胜利果实，就要从身边的小事做起，把一个个小的胜利果实聚集起来，才能获得更大的成功。

一、迟到原因：

我们总是把个人的困难凌驾于公司规章制度上，置广大公司员工的团体利益于不顾，置公司领导的威信尊严于不顾；自己放纵、丢弃原则。这是很不应当的，我应当以此为戒，努力做到不再犯这种错误。

1、客观原因：由于晚上玩的太晚，闹钟没调好，至于身体不适、时间不好掌握等等就另当别论。

2、主观原因：这件事，虽然是一件不太好的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面！思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足，就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。根本原因是因为本人对他人尊重不足。经过此事也说明我的工作态度还不够认真，自己在工作职责心上仍就十分欠缺。没有把自己的工作做好，只顾自己，置公司规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。我应当把所有能阻碍自己准时到达公司的情景都研究到，这样才不会迟到。

二、后果：

1、对公司的后果无论开会上班迟到反应了对于公司规章制度的重视程度表现，对工作的认真负责程度，我这种行为在公司造成及其坏的影响，破坏公司的形象。同事之间本应当互相学习，互相促进，由于我一个人的错，有可能造成别的同事的效仿，影响公司纪律性，也是对别的同事间接的一种不负职责，不利于公司发展。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各个会议或工作上，大家都迟到一会儿，那怎样能及时把工作做好呢。同时，如果在我们这个团体中构成了这种无组织，纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。所以，这件事的后果是严重的。

2、对个人的后果这种不良习惯会影响到我的进取性，所以会影响自己的前途。影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高。如果我们每一天都这样，那我们一年的工作也就不要干了。此刻，我深深感到，这是一个十分危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人迟到所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到十分可耻，感到无以复加的后悔与悲痛。

三、决心：

总结下来共有以下几点供以后改善：我决定，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，保证以后准时上下班。严格按照公司制度开展工作。并保证每一天努力工作，做到爱岗敬业，期望领导及各位同事能够理解我真诚的歉意，也期望广大员工以我做反面教材，检查自己，在以后的工作中不要再出现类似的错误，并能来监督我，指正我。经过这一次迟到，我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉理解监督。要