2024年设备变更管理制度范文(三篇) .pdfVIP

2024年设备变更管理制度范文

第一条目的

建立统一的设备变更程序，确保在设备变更过程中的各环节符合

规范要求和便于审查。确保发生变更的设备系统在安全、健康、环境

方面不受影响。确保在发生设备变更后有关规程、档案得到及时修

改，相关人员得到培训和教育。

第二条适用范围

适用于吉林建龙钢铁有限责任公司所有设备或设施的永久性变更

或暂时变更和紧急变更。

第三条引用标准

本制度执行国家、行业的各类技术规范，及本厂各类检修、运行

规程和规章制度。

第四条专用术语定义

永久变更：任何不属于暂时变更的变更，都是永久变更。

暂时变更：指仅仅维持在一段限定或指定时间内的变更。暂时变

更是以试验的方式实施，或是为了在永久变更实施之前，或在永久变

更准备好之前，确保安全运行而采取的变更。暂时变更包括设备的测

试、因未有指定的设备而需短期偏离常规，以及其它属暂行性质的变

更。要使暂时变更成为永久变更，必须完成永久变更的流程。

紧急变更：紧急变更是一种必须立即做出的暂时变更，目的是确

保员工的安全，保护环境不受污染，确保设备安全运行及设施不受意

料之外或突发情况的影响。紧急变更的审核没有永久变更的审核详

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细，但仍需要基本的风险评估。只要完成永久性变更规定的变更流

程，便可使紧急变更成为永久变更。

临时性调整：短时间内的调整或在做出永久性调整之前的调整。

恢复至调整前状态：在原调整计划日期届满或原调整执行原因消

失时，必须恢复所有调整，把包括所有文件、警告标识、图表和其他

调整遗留问题在内的设备或系统恢复至原始状态。

新永久性调整的实施：如果现行临时性调整被永久性调整代替，

必须把所有临时性调整的影响予以消除，并完成暂时变更管理程序。

将临时性调整定为永久性调整：如果需要保持到期的临时性调

整，必须由负责执行永久性调整的部门审查批准，完成永久性变更管

理流程。

变更申请的发起：变更申请必须有具体的变更对象。

第二章流程

第五条本程序旨在提供一个系统地跟踪变更工作进展的框架和指

南。包括四个阶段：确认和发起、审查和批准、实施、结束。

确认和发起

在确认需要对设备或实施进行永久性或暂时和紧急变更，以便更

好地确保安全、健康，保护环境不受污染，变更发起人应当以调查问

卷的方式对变更进行意见采集。

在确认变更需要后，变更发起人应当填写变更申请表，由所属部

门负责人签发，将调查问卷及变更申请表一并转至工程设备处。如果

是紧急变更，可直接通知工程设备处立即指定变更负责人，进行变更

的审查工作，稍后提交调查问卷及申请表。

审查和批准

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在收到变更申请表后，变更负责人，负责收集详细的有关情况并

执行总体审查工作(1级审查)。

如果通过1级审查，工程设备处负责人认为变更不大、简单并且

危险很小，就将变更审查表提交生产副厂长审议批准。

通过1级审查，如果工程设备处负责人认为变更复杂、牵涉其他

部门并且危险系数比较高，就应当通过生产副厂长组织相关生产部门

进行2级审查。如不需要2级审查可进行变更实施程序。

如果变更审查表未获生产副厂长批准，由工程设备处负责人及变

更负责人把情况向相关人员说明。

在需要2级审查的情况下，工程设备处负责：

根据风险级别安排进行简易的或综合的风险评估。

向厂部进行详细的解释说明。

变更负责人应当提供变更方案、培训要求和成本分析情况说明。

审查通过后，将有关文件(或报告)妥善保管以备审查之用。

实施

设备变更都要经过厂领导批准后方可实施。

设备变更负责人履行授权程序，完成变更授权表，然后付诸实

施。

根据厂部相关授权指定变更的执行人员(一般为工程设备处主管或

点检员)，并向其提供相关变更方案、培训要求和成本分析情况说明。

执行人员必须确保完成以下事项：

收集全部的设备变更资料，如申请表、授权表、变更方案、图

纸、手册等。

按规定执行变更。