护士准入制度 .pdfVIP

随着医学模式的转变~护理专业内涵逐渐加深~护理服务的范围不断拓宽,病

人对健康需求值增高~法制意识增强。为了规范护理管理~提高护理质量~保证护

理安全~促使护理专业的有序发展~特制定护士准入制度。

一、护理部严格执行《中华人民共和国护士管理条例》和《重庆市护士管理办

法实施细则》~依法执业~规范执业。认真履行护士职责~自觉遵守规章制度和技

术操作规程。

二、独立从事临床护理工作的护士~必须取得《中华人民共和国执业证书》~

并经过注册的护理专业人员。未经过注册的护理专业技术人员~未经护士执业注册

者不得从事护士工作。护士在执业期间要求调换岗位~实行双择~遵照护士人力资

源管理方案执行。

三、试用期护士经面试、考试、考核、健康检查合格的取得大专学历毕业者~

经人事科验证审查合格~通知护理部。进入临床科室前由护理部组织进行岗前培训

~考试考核合格后方可进入个科室。各临床科室进行本科室上岗培训~安排具有带

教资质的带教~在带教老师的指导下从事护理工作~定期、不定期进行验收。

四、试用期满的护士必须经过护士执业资质考试~取得《中华人民共和国执业

证书》和注册证方可独立从事护理工作。试用

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期满未取得执业证书者~一律解聘。已取得《执业证书》和《注册证书》单独

执业。

五、见习护士~实习护士必须在老师的指导下工作~如浮现护理纠纷、差错等

由带教老师承当责任~护士长负管理责任。

六、二级专科护士必须取得专科护士资质方可执业。

七、一年内“三基”考试经两次补考仍不合格者~不得单独从事护理工作~经

培训考试合格后方可单独执业。

八、对新发展的业务~须经培训~报护理部批准后方可执行。

九、对注册期满未注册~违反《条例》被中止从事护理业务,执业道德败坏屡

教不改者~以及按《条例》规定不予注册者~一律解聘。

十、发现护士超范围执业者解聘。

二〇一二年七月二十六日

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