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企业员工细菌性痢疾防治培训
合同目录
第一章:总则
1.1本合同的签订目的
1.2本合同的适用范围
1.3本合同的签订主体
第二章:培训内容
2.1细菌性痢疾的基本知识
2.2细菌性痢疾的传播途径
2.3细菌性痢疾的预防措施
2.4细菌性痢疾的治疗方法
第三章:培训时间与地点
3.1培训时间
3.2培训地点
第四章:培训师资
4.1培训师资的要求
4.2培训师资的选拔
4.3培训师资的待遇
第五章:培训方式与手段
5.1培训方式
5.2培训手段
第六章:培训效果评估
6.1培训效果的评估标准
6.2培训效果的评估方法
6.3培训效果的评估周期
第七章:培训费用
7.1培训费用的承担主体
7.2培训费用的计算方式
7.3培训费用的支付方式
第八章:培训期间的工作与生活
8.1培训期间的工作安排
8.2培训期间的生活保障
第九章:培训纪律与考核
9.1培训纪律要求
9.2培训考核方式
9.3培训考核结果的应用
第十章:合同的变更与解除
10.1合同变更的条件
10.2合同解除的条件
第十一章:违约责任
11.1违约行为的界定
11.2违约责任的承担方式
第十二章:争议解决
12.1争议解决的途径
12.2争议解决的方式
第十三章:合同的生效、终止与延长
13.1合同的生效条件
13.2合同的终止条件
13.3合同的延长条件
第十四章:其他事项
14.1必威体育官网网址条款
14.2知识产权保护
14.3法律法规规定的其他事项
合同编号:_________
第一章:总则
1.1本合同的签订目的
1.2本合同的适用范围
1.3本合同的签订主体
第二章:培训内容
2.1细菌性痢疾的基本知识
2.2细菌性痢疾的传播途径
2.3细菌性痢疾的预防措施
2.4细菌性痢疾的治疗方法
第三章:培训时间与地点
3.1培训时间
3.2培训地点
第四章:培训师资
4.1培训师资的要求
4.2培训师资的选拔
4.3培训师资的待遇
第五章:培训方式与手段
5.1培训方式
5.2培训手段
第六章:培训效果评估
6.1培训效果的评估标准
6.2培训效果的评估方法
6.3培训效果的评估周期
第七章:培训费用
7.1培训费用的承担主体
7.2培训费用的计算方式
7.3培训费用的支付方式
第八章:培训期间的工作与生活
8.1培训期间的工作安排
8.2培训期间的生活保障
第九章:培训纪律与考核
9.1培训纪律要求
9.2培训考核方式
9.3培训考核结果的应用
第十章:合同的变更与解除
10.1合同变更的条件
10.2合同解除的条件
第十一章:违约责任
11.1违约行为的界定
11.2违约责任的承担方式
第十二章:争议解决
12.1争议解决的途径
12.2争议解决的方式
第十三章:合同的生效、终止与延长
13.1合同的生效条件
13.2合同的终止条件
13.3合同的延长条件
第十四章:其他事项
14.1必威体育官网网址条款
14.2知识产权保护
14.3法律法规规定的其他事项
(合同方签字)
(合同方签字)
日期:____年____月____日
多方为主导时的,附件条款及说明
1、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
附加条款一:培训课程的定制与调整
1.1甲方应根据实际需求定制培训课程,确保培训内容与甲方员工的实际工作需要相符合。
1.2甲方有权根据实际情况调整培训课程,但需提前通知乙方。
附加条款二:培训师的更换
2.1若甲方对乙方提供的培训师不满意,甲方有权要求乙方更换培训师。
2.2甲方应提供不满意的培训师的具体原因,乙方应及时处理并更换。
附加条款三:培训费用的支付时间及方式
3.1甲方应在培训结束后的一定期限内支付培训费用,具体支付时间由双方另行协商确定。
3.2甲方支付培训费用时,应提供正规发票。
附加条款四:培训效果的跟踪与评估
4.1甲方有权对培训效果进行跟踪与评估,以确保培训目标的达成。
4.2乙方应提供培训效果的评估报告,并对评估结果负责。
2、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
附加条款一:培训资源的提供
1.1乙方应提供必要的培训资源,包括培训场地、培训材料、培训师资等。
1.2乙方应确保培训资源的质量,以满足甲方的培训需求。
附加条款二:培训师的选拔与培训
2.1乙方应选拔具有相关专业背景和经验的培训师,并提供其资质证明。
2.2乙方应对培训师进行定期培训,以提高其教学水平和专业素养。
附加条款三:培训费用的退还条件
3.1若甲方因特殊情况提前终止培训合同,乙方应在扣除已发生的培训费用后,退还剩余培训费用。
3.2乙方应在扣除退还费用后的一定期限内提供退款凭证。
附加条款四:培训风险的承担
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