深圳市劳动合同模板5篇.docx

深圳市劳动合同模板5篇

篇1

第一章总则

一、为规范用人单位与劳动者之间订立的劳动合同，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法规、规章，结合深圳市的实际情况，制定本模板。

二、本模板适用于深圳市行政区域内的各类企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下统称用人单位）与劳动者之间订立的劳动合同。

三、双方应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。

第二章劳动合同订立

一、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

二、订立劳动合同前，双方应充分了解对方的主体资格、资信状况、工作地点、工作内容和职责、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护及劳动条件等情况。

三、劳动合同应当具备以下条款：

1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

3.劳动合同期限；

4.工作内容和工作地点；

5.工作时间和休息休假；

6.劳动报酬；

7.社会保险；

8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

四、双方应认真阅读并理解合同条款，同意后方可签署。签署后，双方应妥善保管合同文本，并遵守其约定。

第三章劳动合同期限

一、双方同意按以下第种方式确定劳动合同期限：

1.固定期限：从年月日起至年月日止。

2.无固定期限：从年月日起至法定或约定的终止条件出现时止。

3.以完成一定工作（任务）为期限：从年月日起至该任务完成之日止。

二、在劳动合同期限内，双方应遵守合同约定，不得随意变更或解除。如需变更或解除，应协商一致，并按照规定程序进行。

第四章工作内容和工作地点

一、用人单位根据工作需要，安排劳动者在工作。劳动者应按时、按质完成工作任务。

二、工作地点如需变更，用人单位应提前告知劳动者，并协商解决相关事宜。

第五章工作时间和休息休假

一、用人单位根据工作需要，安排劳动者的工作时间和休息休假。具体安排如下：

1.工作日：每周工作天，每天工作小时。具体工作时间段为：上午点至点，下午点至点。

2.休息日：每周至少休息一天。具体安排为：星期。

3.节假日：按照国家法定节假日规定执行。

二、如需加班，用人单位应按规定支付加班费或安排调休。

第六章劳动报酬

一、用人单位根据工作需要，确定劳动者的劳动报酬。具体安排如下：

1.工资结构：基本工资+绩效工资+加班费等；

2.工资水平：基本工资元/月，绩效工资根据工作表现确定；

3.支付方式：每月通过银行转账方式支付工资。

二、如遇特殊情况需调整劳动报酬，双方应协商一致，并按照规定程序进行。

第七章社会保险

一、用人单位应按国家和深圳市的有关规定为劳动者缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例如下：养老保险%，医疗保险%，失业保险%，工伤保险%，生育保险%。劳动者个人应按规定承担相应部分的社会保险费。

二、如遇特殊情况需调整社会保险费缴纳比例或险种，双方应协商一致，并按照规定程序进行。

第八章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

一、用人单位应为劳动者提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。具体包括：劳动保护用品发放与使用制度、安全生产教育培训制度、职业健康检查制度、工伤保险制度等。劳动者应严格遵守相关规定，正确使用劳动保护用品，接受安全生产教育培训，定期进行职业健康检查等。二、如遇特殊情况需调整劳动保护条件或职业危害防护措施，双方应协商一致，并按照规定程序进行。三、如因用人单位原因造成劳动者职业危害事故或职业病发生，用人单位应承担相应法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工