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广州劳动合同模板(简易版)8篇
篇1
甲方(用人单位):广州XX科技有限公司
乙方(劳动者):张三
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就劳动关系的建立及双方的权利和义务达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事技术研发工作,具体岗位为软件工程师。
2.乙方的工作地点为广州市天河区,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周五天工作制,每天工作8小时,每周工作40小时。超出部分视为加班。
2.乙方享有国家法定假期及婚假、产假等假期。具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方每月XX号以转账形式向乙方支付工资,工资为税前工资,具体数额为人民币XX元。试用期工资为人民币XX元。
2.甲方根据乙方的工作表现及能力,有权调整乙方的工资水平。
3.乙方在合同期内可享受年终奖、季度奖等福利待遇,具体发放标准由甲方根据公司规定执行。
五、社会保险和福利
1.甲方按国家及广州市的规定为乙方办理社会保险手续,并缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
2.乙方享受甲方提供的员工福利,如午餐补贴、交通补贴等,具体补贴标准由甲方根据公司规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家及行业规定的安全、卫生的工作环境和条件。
2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品,并定期进行安全教育和培训。
3.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
4.甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知义务,并采取必要的防护措施。
5.乙方在职业活动中受到事故伤害或者患有职业病时,甲方应当及时将乙方送往医院救治,并承担救治费用。
6.甲方应当为乙方建立职业健康档案,并按照规定的期限妥善保存。职业健康档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和处理情况等内容。
7.甲方应当采取下列职业病防治管理措施:
(1)设置或者指定职业健康管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业健康管理人员,负责本单位的职业病防治工作;
(2)制定职业病防治计划和实施方案;
(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;
(4)建设符合职业病防治要求的防护设施;
(5)为劳动者提供符合职业病防治要求的个人防护用品;
(6)对从事接触职业病危害作业的劳动者,按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者;
(7)对疑似职业病病人应当及时进行诊断;对已经确诊的职业病病人,应当及时安排治疗或者疗养;
(8)及时、如实向所在地卫生行政部门报告职业病危害事故。疑似职业病病人及职业病病人的诊断、治疗和康复费用,由甲方承担。
8.乙方应当学习和掌握相关的职业卫生知识,增强职业病防范意识,严格遵守职业卫生管理制度和操作规程。
9.乙方在劳动过程中应当佩戴个人防护用品,执行职业病危害因素的监测规范、标准操作规程等职业病防治要求。
篇2
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事劳动事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.合同期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事XX工作,具体岗位和职责详见甲方岗位说明书。
2.乙方的工作地点为广州市,具体地点根据甲方业务需要而定。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行标准工时制,乙方每日工作不超过XX小时,每周工作不超过XX小时。
2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方在试用期的工资为每月人民币XX元整(¥XX)。
2.试用期满后,乙方的基本工资为每月人民币XX元整(¥XX),具体数额根据甲方薪酬制度而定。
3.乙方享有国家法律规定的各项福利待遇。
五、社会保险和住房公积金
1.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有国家法律规定的住房公积金待遇
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