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学校退役军人岗位聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国退役军人保障法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、岗位名称及职责

1.岗位名称：学校退役军人岗位

2.岗位职责：乙方应在甲方的安排下，履行以下职责：

（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；

（2）按照甲方的要求，完成教育教学任务；

（3）积极参与甲方组织的各类活动，为甲方的发展贡献力量。

二、聘用期限

1.聘用期限：自合同签订之日起至______年______月______日止。

2.试用期：自合同签订之日起至______年______月______日止。

三、工资待遇及福利

1.工资待遇：乙方在聘用期间的工资为每月______元，试用期工资为每月______元。

2.福利待遇：乙方在聘用期间，享受甲方的以下福利待遇：

（1）按照甲方规定享受带薪年休假；

（2）享受甲方提供的寒暑假带薪休假；

（3）享受甲方提供的其他福利待遇。

四、工作纪律及考核

1.工作纪律：乙方在聘用期间，应遵守以下工作纪律：

（1）按时上下班，不迟到、不早退；

（2）严格遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗；

（3）保持工作场所的整洁卫生，爱护公共财物。

2.考核：甲方每年对乙方进行一次年度考核，考核内容包括工作态度、工作业绩等方面。考核结果将作为乙方续聘的依据。

五、合同变更及解除

1.合同变更：甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本合同的相关内容。变更合同应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。

2.合同解除：甲乙双方在协商一致的情况下，可以解除本合同。合同解除应当采用书面形式，并经双方签字或盖章后生效。合同解除后，乙方应当立即停止工作，并返还甲方提供的财产。

六、违约责任及赔偿

1.违约责任：甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。违约方应当赔偿因此给对方造成的全部损失。

2.赔偿：乙方在聘用期间，如因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。赔偿金额应当等于甲方因此遭受的全部损失。

七、其他约定事项

1.必威体育官网网址义务：乙方在聘用期间及聘用期满后，应当对甲方必威体育官网网址的信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。必威体育官网网址信息包括但不限于以下内容：学校内部文件、学生个人信息、学校财务状况等。

2.争议解决：甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。本合同的解释权归甲方所有。如乙方对甲方作出的解释有异议的，应当以书面形式向甲方提出异议，甲方应当在收到异议后十个工作日内予以答复。本合同的订立、履行、解释、争议解决等均适用中华人民共和国法律。本合同的修改、补充应以书面形式进行，并作为本合同的组成部分。本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国退役军人保障法》及相关法律法规处理。

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，经甲、乙双方平等、自愿协商，签订本聘用合同。

一、聘用岗位与职责

甲方因工作需要，决定聘用乙方为学校的退役军人岗位工作人员。乙方的工作地点在甲方指定的学校内，主要负责退役军人相关事务的管理和服务。

二、聘用期限

本合同的聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满，双方可协商续签。

三、工资待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为______元/月。具体支付方式及时间由双方协商确定。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方在甲方工作期间，享受相应的福利待遇。

四、工作纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，服从工作安排。

2.甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作态度、工作业绩等方面。考核结果将作为甲方决定是否续聘乙方的重要依据。

3.乙方如违反工作纪律或岗位职责，甲方有权解除劳动合同。

五、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间，应严格遵守必威体育官网网址规定，对涉及学校及退役军人的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。未经甲方许可，乙方不得将必威体育官网网址信息泄露给外界。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.