企业合规性培训合同.docx

企业合规性培训合同

合同目录

第一章总则

1.1合同双方的名称和住所

1.2合同的签订时间和地点

1.3合同的目的和原则

1.4合同的生效条件和生效时间

第二章培训内容

2.1培训的主要内容

2.2培训的具体项目和安排

2.3培训教材和资料的提供

第三章培训对象和人数

3.1培训的对象范围

3.2培训的人数限制

3.3培训对象的选拔标准

第四章培训时间和地点

4.1培训的具体时间

4.2培训的地点和设施

第五章培训师和培训团队

5.1培训师的资质和经验

5.2培训团队的组成和职责

第六章培训费用

6.1培训费用的计算和支付方式

6.2培训费用的包含内容

6.3培训费用的调整和退还

第七章培训效果评估

7.1培训效果的评估标准和方法

7.2培训效果的评估周期和结果反馈

第八章培训成果的使用和保护

8.1培训成果的归属和使用

8.2培训成果的必威体育官网网址和保护

第九章违约责任

9.1双方违约的情形和责任

9.2违约责任的赔偿方式和计算方法

第十章争议解决

10.1合同争议的解决方式

10.2争议解决的地点和机构

第十一章合同的变更和解除

11.1合同变更的条件和程序

11.2合同解除的条件和程序

第十二章合同的终止和续签

12.1合同终止的条件和程序

12.2合同续签的条件和程序

第十三章其他条款

13.1合同的解释和适用法律

13.2合同的附件和补充协议

第十四章合同的签署

14.1合同签署的时间和地点

14.2合同签署人员的姓名和职务

合同编号_________

第一章总则

1.1合同双方的名称和住所

1.2合同的签订时间和地点

1.3合同的目的和原则

1.4合同的生效条件和生效时间

第二章培训内容

2.1培训的主要内容

2.2培训的具体项目和安排

2.3培训教材和资料的提供

第三章培训对象和人数

3.1培训的对象范围

3.2培训的人数限制

3.3培训对象的选拔标准

第四章培训时间和地点

4.1培训的具体时间

4.2培训的地点和设施

第五章培训师和培训团队

5.1培训师的资质和经验

5.2培训团队的组成和职责

第六章培训费用

6.1培训费用的计算和支付方式

6.2培训费用的包含内容

6.3培训费用的调整和退还

第七章培训效果评估

7.1培训效果的评估标准和方法

7.2培训效果的评估周期和结果反馈

第八章培训成果的使用和保护

8.1培训成果的归属和使用

8.2培训成果的必威体育官网网址和保护

第九章违约责任

9.1双方违约的情形和责任

9.2违约责任的赔偿方式和计算方法

第十章争议解决

10.1合同争议的解决方式

10.2争议解决的地点和机构

第十一章合同的变更和解除

11.1合同变更的条件和程序

11.2合同解除的条件和程序

第十二章合同的终止和续签

12.1合同终止的条件和程序

12.2合同续签的条件和程序

第十三章其他条款

13.1合同的解释和适用法律

13.2合同的附件和补充协议

第十四章合同的签署

14.1合同签署的时间和地点

14.2合同签署人员的姓名和职务

（合同方签字盖章区域）

甲方：（签字）

乙方：（签字）

签订日期：（年/月/日）

多方为主导时的，附件条款及说明

当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：

1.甲方指定的培训内容变更权

甲方有权根据企业实际需求和市场变化，对约定的培训内容进行变更。变更需在培训开始前至少提前15天通知乙方，并经乙方同意。甲方未按约定时间通知或乙方不同意变更的，甲方应承担因此产生的一切费用和损失。

2.甲方对培训效果的评估权

甲方有权对乙方提供的培训服务进行效果评估。评估结果作为衡量乙方履行合同的重要依据。若评估结果未达到甲方事先约定的标准，甲方有权要求乙方在规定时间内进行补救措施，包括但不限于免费追加培训、退还部分培训费用等。

3.甲方对培训师的选任权

甲方有权对乙方推荐的培训师进行选任。若甲方对乙方推荐的培训师不满意，甲方有权要求乙方更换培训师，乙方应在甲方提出要求后的5个工作日内提供新的培训师名单供甲方选择。

当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：

1.乙方提供的培训资料和教材质量保证

乙方提供的培训资料和教材应保证内容准确、完整、必威体育精装版。若因乙方提供的培训资料和教材质量问题导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方的培训服务期限承诺

乙方承诺在合同约定的培训服务期限内，按照约定提供完整的培训服务。若乙方未按照约定完成培训服务，乙方应承担甲方因此产生的损失，并按照甲方要求进行补救。

3.乙方的培训师管理责任

乙方应对其提供的培训师进行严格管理，确保培训师的培训质量和职业素养。若培训师在培训过程