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事业单位员工试用期的劳动合同5篇

篇1

甲方（单位名称）：___________________________

乙方（员工姓名）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方试用期间的相关事宜，达成以下协议：

一、合同期限

1.本合同为固定期限劳动合同，试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期满，经甲方考核合格，乙方正式录用为事业单位员工。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期间的工作内容、岗位（工种）为___________________________。

2.乙方的工作地点为___________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制度或弹性工时制度。

2.乙方在试用期内享有国家规定的休息休假权利。如遇特殊情况需要加班的，甲方将按照法律规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

1.乙方试用期工资为人民币________元/月（税前）。试用期满后，根据甲方规定及乙方的工作表现，确定乙方的工资标准。

2.甲方按月支付乙方的工资，工资发放日为每月的______日。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方试用期满后，甲方将按照有关规定为乙方办理社会保险手续。

2.乙方享有国家规定的福利待遇和甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，保护自身安全与健康。如因违反操作规程造成事故，乙方应承担相应责任。

3.甲方应严格执行国家有关职业病防治的规定，对乙方进行健康检查，并采取有效措施防止职业病的发生。如因工作原因导致职业病，甲方将依法承担相应的责任。

七、必威体育官网网址条款与知识产权归属约定

篇2

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在试用期间从事的岗位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在试用期间的作息时间按照甲方的规定执行。

2.乙方依法享有的休息休假权利，甲方应予以保障。

四、劳动报酬

1.乙方在试用期的工资为______元/月。

2.甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险及其他福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方在试用期满后，经甲方考核合格，甲方根据实际情况给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方在试用期间应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.如乙方在试用期间泄露甲方的商业秘密或技术秘密，甲方有权立即解除劳动合同，并追究乙方的法律责任。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方在协商一致的情况下，可以对本合同进行变更。

2.乙方在试用期间如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除劳动合同。

3.本合同期满或甲乙双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，都应承担违约责任。

2.具体违约责任按照法律法规和本合同的约定执行。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方