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关于爱岗敬业演讲稿范文集锦六篇

爱岗敬业演讲稿篇1

人是漂泊的船，家是温暖的爱。一句简单的对白，却能温暖每一个人的心。

家是一个避风的港湾，无论遇到多大的风险；家是一个有爱的地方，再狭小

也能让人心温暖。只要家人在一起，就会逾越无限的困难。

我们组织部为了焕发出这么精神和力量，把定位为家的建设年，通过一年来

建家活动的展开，使工作质量蒸蒸日上，工作效率节节攀升，每名成员都积极的

为家做贡献，每名成员都成为了家庭中不可或缺的一员。

感觉很温暖。在组织部的家庭中，部长就像家长一样，每天总是最早来，最

晚走。部长没有官架子，更像是一个公平公正的家长，谁的工作表现好，他会给

予积极热情的鼓励，谁的工作表现差，他会严厉的批评，用一颗公心，维护着组

织部的秩序。部长很了解我们，他清楚我们每名成员的情况，哪名成员思想有了

波动，部长都会及时发现，并根据情况进行处理，小王和女朋友吹了，他让我们

部里的人做媒人，给小王介绍对象，小张生病了，他就从办公桌里抱出一盒子药，

小李与爱人的感情出了问题，他就把嫂子找来当说客，观察入微，细心周到，并

总是给我们留着情面，保留每一名成员的尊严，这让我们很感动，有事情找部长

已经成为了我我们解决问题的习惯方式。他也不厌其烦，事事都能处理妥当。我

们背后都管他叫点子部长，总琢磨着部长怎么就那么多的办法。部长给我们做出

了榜样，这让我们部的心紧紧的凝聚在一起，产生了无穷的向心力，各项工作从

没落在后头过，去年还被评为先进党支部，优秀组织部。

谁都是主人。家是我们的.家，那主人就是我们大家。年初，为了节约办公

室的开销，我们部组织提出来了为家做贡献的号召，每人从自己的家里拿出一样

家中不常用，办公室却能用得上的物品。这一号召得到了全体部员的认同，纷纷

为家的建设做贡献。拖布、笤帚、笔记本、毛巾、日历牌等，这些东西很小，也

没有节省多少成本费，但通过此举却焕发了全体部员爱家的情感，知道办公用的

每一件物品都倾注了全员的一片爱心，因此，在使用上倍加精心，在管理上更加

呵护，爱乌及乌的关系，今年是我部办公物品损耗最少，也是成本开支最少的一

年。年终的民主生活会上，我们又坐到了一起，对这件事进行了充分的探讨，大

家形成了共识，爱心加奉献，责任加管理，是家的建设的基础。我们也由此想到

了主人翁精神，只有把自己当成是家的主人，才能够把单位当家，把事业当家，

我们的工作也更加勤奋，更加刻苦。

事事有人管。每一个家庭都有分工，在我们部也同样。但我们除职责分工是

按制度落实的外，其他的分工都是成员间自发生成的。办公室卫生的清理从没排

过值日轮流表，但我们部的卫生每天都保持在最好的状态。这是因为大家都把部

里当家，每个人都会主动的进行清理，并十分注重保持。而在接人待物上，我们

部更是亲密无间，无论是哪个科室的人员或是外单位的同志到我们部里办事，我

部的成员都不分彼此，只要进门就是客人，并且约定俗成的形成了首问负责制，

每名第一个遇到客人的成员都会主动询问有什么需要帮助，并且把客人引导到其

所要办事的房间，主动介绍给办事人员，使我部的横纵向关系都十分融洽，与每

个部门的关系都十分协调，减少了工作间的扯皮和同事间的摩擦，工作更加顺畅，

效率进一步提高。这些都得益于我部成员之间的精诚团结，得益于我部成员的责

任共担，形成了事事有人管的生动工作局面。

甘愿做人梯。在我们组织部里没有你争我抢，民主集中在我部是铁打的工作

程式。遇有评先选优，三重一大事项，我们总会上会讨论，民主推选，见荣誉就

让，是困难就上是我们部的口号，也是我们每一个成员的工作动机，这已经成为

了常态化的工作程式，没有悬念，也没有卸责，民主团结，生动和谐是我们部工

作的真实写照。并且互相补台的事情在我们部里随时可见，做好事从没有人留名，

也没有人邀功，互相支持，互促成长。全年向其他部门输送处级干部2人，输送

科级干部7人，家的建设使组织部成为了培养人才的摇篮，输送人才的海湾。

不能没有你。不抛弃，不放弃，是我们部的相处准则，任何一名成员家庭有

困难，我们都会主动增援，不让任何一名成员掉队，不让一名成员落在队伍的后

头。去年七月，某某同志患上了____病，我们组织部得知后，自发的组织捐款，

虽然金额有限，却倾注着我们全体成员的爱心。得知其家属没有时间照顾，我们

就轮流到医院陪护，一日三餐轮换调剂，使某某同志迅速的得到了康复。不经历

风雨，怎能见彩虹，在某某住院的一个月时间里，我们部门的融洽程度愈加浓厚，

家的感觉愈加倍增。九月份，某某在廉政建设上出了问题，接受了某某的馈赠，

为