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企业普通员工爱岗敬业演讲稿（精选15篇）

企业普通员工篇1

尊敬的各位领导、各位同事们：

大家好!

现在，我最想问大家一个问题，在我们公司，有九成是年轻员工，

请问你们，你为公司的发展准备好了吗?

也许你会说：“我只是一个普通员工，在平凡的岗位上工作，我

们能做什么，那都是领导的事!”

在这里我要大声的说：“你错了!在公司的经营发展过程中，在平

凡普通的岗位上，我们虽然只是普通的一员，但是，你我爱岗敬业的

实际行动即是公司发展前进的基石!公司酒店工作也是市场经济的桥梁，

关系着千万饮食消费者的健康与快乐，连接万人心!”

人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，说实在点

就是谋生的依托。既然把酒店管理作为终身职业，就要把自己的理想、

信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，

禾苗爱春雨!怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢?我们会义

无反顾的选择“敬业”。有句说得好“不爱岗就会下岗，不敬业就会

失业!”

怎样才算爱岗敬业呢?

爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事

日毕，努力学习业务知识、服务技能、搞好每一个职能岗位，做好每

一次巡检，填好每一张记录。总之，待人接物、为人处事，都要做到

从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作;没有任何

借口，任劳任怨做好自己的本职工作，当接到领导交办工作的时候，

我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成领导分配的各项工作。这

就是爱岗敬业!

细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过“细节差

之毫厘，结果谬之千里”，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家

都有这样的体验，一个错误的经营决策，会失掉消费市场，失去消费

者的捧场，可以使若干年的努力泡汤，这就是细节的重要。看看今天

的公司，从做好每一天事和做好每一件事入手，精诚团结、精细管理，

各项工作都取得了较好的成绩，经营规模不断扩大，经营效果明显改

观，员工收入增长，事实证明细节是成功的关键，事事精细成就百事。

如果我们人人都精细，就能成就公司繁荣兴旺的明天。

在我们公司，我们老总带领的一班人，以身垂范、呕心沥血，实

行宏观控制、微观搞活的经营管理策略，使我们学到很多知识，使我

们中层管理人员变得聪明和成长起来，为公司增添了新的血液与活力。

实现人生价值，永无止境追求自我完善。

在平凡的岗位上如何实现人生价值?有句广告说得好“思想有多远，

我们就走多远!”，一个人的价值取决于人生的奋斗目标，也是人生进

步的动力，我不想过高的理论和奢望，我的价值观很简单，废寝忘食、

绞尽脑汁，在自己任职的岗位上做出新的成绩，能让客人宾至如归，

能得到经理的一声肯定;付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使

我欣喜万分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在，一个

人的价值靠追求实现，靠别人评价来衡量。如果我们每个人都在自己

平凡的岗位上做出自己的价值，那么就能实现公司的兴旺发达!美好明

天靠大家共同创造!

同志们，平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹，但是我

们都是公司的一员，公司的明天也就是我们的明天，既然投身到这一

份事业，就应该不负领导的期望，锲而不舍的干下去，我想，等我们

白发苍苍的时候，再回首我们曾经共同奋斗的日子，我们会感到无比

的自豪、感到无尚的荣光!

企业普通员工爱岗敬业演讲稿篇2

尊敬的各位领导、各位同事们：

大家好!

今天我演讲的题目是我的企业我做主。

有人说：“位不在高，爱岗则名;资不在深，敬业就行。”所谓

“爱岗”就是热爱本职工作，所谓“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。

我从1998年踏进的大门,在我心底深处涌动着强烈的归属感，这

儿，将是我的另一个家;这儿，将是我人生的另一道起跑线!从针剂车间

做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员，在

每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着，掌握了基本的写作知识，

熟练了计算机办公自动化的应用，从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉

着稳重的办公人员，和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。虽

然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中，也遇到过一些挫折和失败，

经历过一些迷惘和失落，但在这十年的工作实践中，我真实地体验到

了我是公司的一员，我的企业我做主这一神圣的理念。

我们每位员工都要热爱自已的家，热爱自已的企业，每个部门都