人教版高中化学选择性必修3第一章有机化合物的结构特点与研究方法第一节第2课时有机化合物中的共价键、同分异构现象课件.ppt

人教版高中化学选择性必修3第一章有机化合物的结构特点与研究方法第一节第2课时有机化合物中的共价键、同分异构现象课件.ppt

  1. 1、本文档共71页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

(4)互为同分异构体,属于立体异构。答案:错误。为同一物质2.下列叙述错误的是A.CH3CH(CH3)CH2CH3与CH3(CH2)3CH3属于碳架异构B.CH3—CH==CH—CH3与CH2===CH—CH2—CH3属于官能团异构C.CH≡C—CH2CH3与CH3—C≡C—CH3属于位置异构D.属于同一种物质√异戊烷和正戊烷中碳骨架不同,属于碳架异构,故A正确;两种有机化合物的官能团均为且数目相同,但官能团位置不同,应属于位置异构,故B错误;两种有机化合物的官能团均为碳碳三键且数目相同,但碳碳三键的位置不同,属于位置异构,故C正确;和的分子式均为C5H12,且结构相同,属于同一种物质,故D正确。3.分子式为C4H9Cl的有机物有A.2种 B.3种C.4种 D.8种√分子式为C4H9Cl的同分异构体有主链有4个碳原子的:CH3CH2CH2CH2Cl;CH3CH2CHClCH3;主链有3个碳原子的:CH3CH(CH3)CH2Cl;CH3CCl(CH3)2,根据分析可知共有4种情况;故答案选C。返回任务三多角度认识有机物的分子组成与结构新知构建1.分子的空间结构与碳原子成键方式的关系结构碳原子的杂化方式碳原子的成键方式空间结构______σ键四面体形__________________________—C≡C—_________________________sp3sp2σ键、π键平面形spσ键、π键直线形注意:(1)通常把连接4个原子或原子团的碳原子称为饱和碳原子。全部由饱和碳原子构成的烃称为饱和烃,如烷烃、环烷烃。(2)通常把连接的原子或原子团数目小于4的碳原子称为不饱和碳原子。含不饱和碳原子的烃称为不饱和烃,如烯烃、炔烃、芳香烃。2.表示方法有机物分子可以用分子式、电子式、结构式、结构简式、最简式(实验式)、键线式、球棍模型、空间填充模型等表示。典例应用有机物的表示方法多种多样,下面是常用的几种表示方法:⑥⑦⑧(1)上述表示方法中,属于结构式的为_______(填序号,下同),属于键线式的为__________,属于空间填充模型的为______,属于球棍模型的为______。⑩①②⑥⑨⑤⑧(2)写出物质⑨的分子式:_________。(3)写出物质⑩中官能团的电子式:___________、________。(4)物质②的分子式为________。(5)物质⑥分子中所有的碳原子_____(填“能”或“不能”)同时在一个平面上。⑥⑦⑧C11H18O2C6H12不能①②⑥⑨是键线式,所有拐点和终点都有一个碳原子,碳原子不满足四个价键的由氢原子补足;⑤是CH4的空间填充模型;⑧是正戊烷的球棍模型;⑩是葡萄糖的结构式,其官能团有—OH和;②的分子式为C6H12。返回随堂达标演练1.碳酸亚乙烯酯是锂离子电池低温电解液的重要添加剂,其结构如图所示。下列说法错误的是A.该分子含有极性键和非极性键B.该分子中碳原子均采取sp2杂化C.该分子中C—O极性较大,易断裂D.该分子中σ键与π键的个数比为2∶1√该分子中含有极性键C—O、C==O、C—H,含有非极性键碳碳双键,A正确;该分子中的三个碳原子各形成一个双键,均为sp2杂化,B正确;C—O受碳氧双键影响,极性较大易断裂,C正确;单键为σ键,一个双键中有一个σ键和一个π键,则该分子中σ键与π键个数比为8∶2=4∶1(注意碳氢键未画出),D错误。2.丙醛(CH3CH2CHO)和丙酮()的相互关系是A.同系物 B.官能团异构C.位置异构 D.碳链异构√丙醛(CH3CH2CHO)和丙酮()分子式相同,结构不同,互为官能团异

文档评论(0)

清青文案 + 关注
实名认证
服务提供商

专注企业方案、单位制度、操作规范、使用流程、培训资源,擅长K12资源整合服务……期待为您的职场带来价值。

1亿VIP精品文档

相关文档