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机关单位宣传工作管理制度

第一章总则

为进一步加强机关单位宣传工作，提升宣传工作的科学性、规范性和有效性，确保宣传内容真实、准确、及时，特制定本制度。宣传工作是机关单位对外展示形象、传递信息的重要渠道，具有引导舆论、服务群众、提高透明度的多重功能。宣传工作的有效开展，不仅能够增强单位的公信力和影响力，也为促进各项工作的顺利开展提供了有力支持。

第二章适用范围

本制度适用于机关单位内所有宣传工作，包括但不限于新闻发布、宣传材料的制作与发放、网络宣传、社交媒体运营、活动策划与宣传等。所有涉及宣传工作的部门和人员需遵循本制度的各项规定。

第三章工作目标

宣传工作的主要目标包括：广泛传播机关单位的政策、方针和工作动态；促进与公众的沟通，增强社会各界对机关单位工作的理解与支持；提升机关单位的整体形象和品牌价值；及时回应社会关切，维护单位的合法权益；通过科学有效的宣传，推动各项工作的落实与发展。

第四章组织机构与职责

机关单位宣传工作由宣传部负责统筹协调。各部门应指定专人负责本单位的宣传工作，确保信息传递的及时性与准确性。宣传部的主要职责包括：

1.制定宣传工作年度计划，明确宣传重点与方向。

2.负责宣传材料的审核与把关，确保内容的真实性与合规性。

3.组织宣传活动，提升公众对机关单位工作的认知度。

4.收集和分析社会舆情，及时调整宣传策略。

5.组织培训，提高全体员工的宣传意识和能力。

第五章宣传内容的规范

宣传内容的制作应遵循以下规范：

1.内容真实：确保所宣传的信息准确无误，来源可靠。

2.语言规范：使用符合国家语言文字规范的语言，避免使用模糊、不清晰的表述。

3.突出重点：围绕中心工作和重大活动，突出宣传的重点和亮点。

4.遵循法律：宣传内容须符合国家法律法规，尊重社会公德和职业道德。

5.保护隐私：在宣传过程中，应尊重个人隐私权，未经允许不得披露个人信息。

第六章宣传渠道的选择

宣传渠道的选择应根据宣传内容和目标受众的特点，综合考虑媒体的覆盖范围、受众的接受习惯等因素。主要宣传渠道包括：

1.传统媒体：报纸、电视、广播等，适合传播重大政策和重要事件。

2.新媒体：官方网站、微信公众号、微博等，适合进行实时互动与群众沟通。

3.社区活动：通过举办座谈会、展览等方式，增强与群众的面对面交流。

4.专题活动：根据特定主题组织的宣传活动，提升宣传的针对性和有效性。

第七章宣传工作流程

宣传工作应遵循以下流程：

1.信息收集：各部门及时收集与本单位相关的重大信息、活动动态等。

2.内容审核：宣传部对收集的信息进行审核，确保符合宣传规范。

3.材料制作：根据审核通过的信息，制作宣传材料，确保内容准确、简明。

4.渠道发布：选择适当的渠道进行信息发布，确保信息覆盖到目标受众。

5.反馈收集：通过各种渠道收集公众反馈，分析舆情，及时调整宣传策略。

第八章宣传效果的评估

宣传工作应定期进行效果评估，评估内容包括：

1.宣传覆盖率：通过媒体报道、网络点击量等数据，评估宣传的覆盖范围。

2.公众认知度：通过问卷调查、舆情监测等手段，了解公众对宣传内容的认知程度。

3.舆情变化：分析宣传前后舆情的变化情况，评估宣传的引导效果。

4.改进建议：根据评估结果，提出改进措施，为以后的宣传工作提供参考。

第九章监督与管理

宣传工作应接受内部和外部的监督。宣传部应建立健全监督机制，确保宣传工作的规范性和有效性。具体措施包括：

1.定期检查各部门的宣传工作，确保其按照制度要求进行。

2.对违反宣传规范的行为进行处理，确保宣传工作的严肃性。

3.建立反馈机制，鼓励员工和公众对宣传工作提出意见和建议。

4.定期总结宣传工作经验，形成书面报告并向单位领导汇报。

第十章附则

本制度自颁布之日起实施，由宣传部负责解释。根据实际工作需要，宣传部可对本制度进行修订，修订后的制度应及时向全体员工传达。所有员工应认真学习、遵守本制度，确保宣传工作高效、有序地开展。

本制度的制定旨在规范和提升机关单位的宣传工作水平，保障宣传内容的真实与有效。通过明确责任、规范流程、加强监督，推动机关单位宣传工作的深入开展，实现宣传工作与单位整体发展目标的有效对接。