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残疾人就业合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（残疾人）：____________________

身份证号码：____________________________________

联系方式：____________________

家庭住址：____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国残疾人保障法》

及其他相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就

乙方向甲方提供劳动并获取相应报酬事宜，经协商一致，达成如下协

议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，

如双方同意续约，应另行签订新的合同。

二、工作内容及地点

乙方在甲方的工作岗位为____________________，工作职责为

____________________________________。工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应遵

守甲方的工时制度，如有加班情况，甲方将按照国家法律规定支付相

应报酬。乙方享有国家法定的节假日休息的权利。

四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的工资标准为每月____元，支付形式为货币支付。甲方应

以货币形式按月支付乙方的工资，不得拖欠。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。包括但不限于年终

奖、节日福利等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的职

业健康与安全。对于乙方从事可能产生职业危害的工作岗位，甲方应

提供相应的防护措施。

六、社会保险和福利

甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方在合

同期内患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和地方有关规定执行。具

体社会保险缴纳比例及福利待遇按照甲方规定执行。

七、必威体育官网网址条款和知识产权归属

乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密和技术秘密承担必威体育官网网址

责任。合同期内及合同终止后，乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术

秘密。涉及知识产权的归属问题，按照国家和甲方的相关规定执行。

八、违约责任

甲乙双方应严格遵守本合同的约定。如一方违反合同约定，应承

担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任按照《中华人

民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

九、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相

关法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容；

一方违反合同约定，另一方有权解除合同；合同期满或者双方协商一

致，可以终止本合同。

十、争议解决方式

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；

协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满

意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果仍不满意的，

可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________

乙方（残疾人）：____________________

身份证号码：____________________________________

联系方式：____________________

家庭住址：____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国残疾人保障法》

及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立

本残疾人就业合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：

____________________。