- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
外聘教师聘用合同书范本6篇
篇1
甲方(聘用单位):___________________
乙方(受聘人):_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经平等
协商,就甲方向乙方外聘教师事宜达成如下协议:
一、合同背景及目的
本合同旨在明确甲乙双方在外聘教师聘用过程中的职责、权利和
义务,保障双方合法权益,确保教学活动的正常进行。
二、聘用岗位及期限
1.聘用岗位:甲方聘用乙方担任_____________(具体岗位名称)。
2.聘用期限:自______年______月______日起至______年______月
______日止。
三、工作内容与职责
乙方在聘用期间,应按照甲方的要求,履行以下职责:
1.遵守国家法律法规、学校规章制度及教育教学管理要求。
2.按照教学大纲要求,完成规定的教学任务,制定教学计划并执
行。
3.积极参与学校的教研、教改活动及学术研讨。
4.关爱学生,关注学生的全面发展,注重学生品德教育。
5.参与学生管理,协助处理学生相关问题。
6.履行甲方赋予的其他职责。
四、薪酬与福利待遇
1.薪酬:甲方支付乙方的薪酬为每月________元(人民币),具体
发放时间按照甲方规定执行。
2.福利待遇:甲方按照学校相关规定为乙方提供必要的福利待遇,
如社会保险等。
五、工作时间与地点
1.工作时间:按照甲方的规定执行,确保完成规定的教学任务。
2.工作地点:甲方所在地及相关教学点。
六、知识产权与必威体育官网网址条款
1.乙方在甲方工作期间产生的知识产权归甲方所有。
2.甲乙双方应对涉及对方的商业秘密予以必威体育官网网址,未经对方许可,
不得泄露或擅自使用。
七、合同变更与解除
1.本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
2.乙方在聘用期间如有严重违反甲方规定的,甲方有权解除合
同。
3.若甲方未能按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙
方有权要求变更或解除合同。
八、违约责任及赔偿
1.甲乙双方如违反本合同约定,均应承担违约责任。
2.因违约造成对方损失的,违约方应负责赔偿。
九、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起
生效。
十、争议解决
本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
双方因本合同产生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,
任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
甲方(盖章):___________________乙方(签字):
___________________
日期:______年______月______日日期:______年______月______
日
篇2
甲方(聘用单位):___________________
乙方(受聘人):_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方
本着平等、自愿的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方从事教学服务
工作达成以下协议:
一、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为
____年。
二、工作内容和工作地点
甲方聘用乙方从事教学任务,担任____学科教师。工作地点为甲方
所属的校区。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行标准工时制。如遇特
殊情况需要调整工作时间或安排加班,应按照相关规定进行调整或补
偿。甲方应保证乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇
乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度执行,包括基本工资、绩效工资
等。甲方应按照约定及时支付乙方的薪酬。乙方享有国家规定的福利
待遇,如社会保险、住房公积金等。
五、知识产权保护及必威体育官网网址义务
乙方在教学工作中涉及的甲方知识产权,如教材、教案等,应受
到保护。乙方不得擅自泄露、传播或利用甲方的知识产权谋取个人利
欲。双方应保护彼此的商密和个人隐私。
六、教学要求及考核管理
乙方应遵守甲方
您可能关注的文档
最近下载
- 来法莫林药物市场调研报告202312.pdf VIP
- [煤矿标准]GBT 20475.3-2012 煤中有害元素含量分级 第3部 分砷.pdf
- 2024年山东威海初中学业水平考试生物试卷真题(含答案详解).docx
- 山东亚洲金属循环利用环保有限公司年处理30万吨废旧蓄电池.doc VIP
- 耐克森nexans卷筒电缆.pdf
- 广州某银行业务连续性管理办法.pdf VIP
- 人教鄂教版五年级上册科学期末综合训练(含答案).docx
- 如何玩转抖音.pptx VIP
- 2024必威体育精装版“学宪法讲宪法”知识竞赛题库与答案.pdf
- 2023年哈尔滨工业大学(深圳)计算机科学与技术专业《数据结构与算法》科目期末试卷A(有答案).docx VIP
文档评论(0)