2024陕西省新版劳动合同范本.docxVIP

?合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同，并明确双方的权利义务。

第一条劳动合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方同意按照国家和地方规定，根据乙方的工作性质、岗位特点和工作年限，确定试用期为____个月。试用期内，甲乙双方可随时终止本劳动合同，无需提前通知。试用期内，甲乙双方协商一致，可以延长或缩短试用期。

第二条工作内容

1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

第三条劳动报酬

1.乙方工资按照甲方制定的工资制度执行，工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资及各项补贴。

2.乙方工资支付时间为每月__日之前，甲方按时足额支付乙方工资。

3.乙方加班工资按照国家和地方规定执行。

第四条福利待遇

1.甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。

2.乙方享受国家法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

第五条解除和终止劳动合同的条件

1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。

2.乙方有下列情形之一，甲方可以解除或终止本劳动合同：

（1）在试用期内，乙方不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；

（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

3.甲方依照本合同第五条第2款规定解除劳动合同的，应提前__天通知乙方，并支付经济补偿。

第六条必威体育官网网址和知识产权

1.乙方在合同期间和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉及知识产权的信息。

2.乙方创作的职务作品，其知识产权归甲方所有。

第七条争议解决

1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，按国家法律法规和甲乙双方协商办理。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：____年__月__日

注意事项及解决办法：

1.合同双方应确保提供的信息真实、准确、完整，如有虚假，应承担相应法律责任。解决办法：一旦发现虚假信息，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方赔偿造成的一切损失。

2.双方在签订合应认真阅读本合同内容，确保了解各自的权利和义务。解决办法：如双方在签订合对合同内容有疑问，可向甲方咨询，或在签订前寻求专业法律人士的意见。

3.合同双方应遵守国家法律法规，不得违法从事生产经营活动。解决办法：如一方违反法律法规，导致合同无法履行，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应法律责任。

4.合同双方在履行合同过程中，应尊重对方合法权益，不得损害对方利益。解决办法：如一方在履行合同过程中损害对方合法权益，甲方有权要求乙方立即停止损害行为，并承担相应法律责任。

5.合同双方应严格按照约定履行合同义务，如一方未履行或未完全履行合同义务，应承担违约责任。解决办法：如一方违约，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

法律名词及名词解释：

1.用人单位：指依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、机关、事业单位等，为本合同一方。

2.劳动者：指与用人单位建立劳动关系的自然人，为本合同另一方。

3.劳动合同：是指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

4.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为相互了解对方是否适合工作岗