2024年总经理聘用合同样本5篇.docx

2024年总经理聘用合同样本5篇

篇1

甲方：[单位名称]（以下简称甲方）

乙方：[个人姓名]（以下简称乙方）身份证号：[身份证号码]

联系电话：[电话号码]

地址：[具体地址]邮编：[邮编]

鉴于甲方拟聘请乙方担任其总经理职务，经双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用背景及目的

甲方是一家依法成立并持续经营的企业，为了提升公司的管理水平和经营效益，决定聘请乙方担任总经理职务。乙方具备相关的专业知识和经验，愿意接受甲方的聘用并承担相应职责。

二、聘用期限及工作性质

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方担任甲方的总经理职务，负责公司的全面经营管理工作。工作性质为全职。

三、岗位职责与权限

总经理的主要职责与权限包括但不限于以下几个方面：执行公司的战略计划，管理日常运营事务，负责财务管理，人力资源管理和业务开发等。乙方应在合同期限内尽忠职守，维护公司的利益。具体岗位职责和权限详见附件一。

四、薪酬与福利待遇

基于乙方的职位和职责，甲方为乙方提供以下薪酬与福利待遇：年薪为人民币XX万元整（含税），按月支付。绩效奖金根据公司的年度业绩和乙方的表现进行评定。乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社保、住房公积金等。甲方根据国家法律规定为乙方支付个人所得税。具体薪酬与福利待遇详见附件二。

五、工作时间与地点

乙方的工作时间和地点灵活安排，应按照公司的需求合理安排工作时间，并确保有效履行岗位职责。如需出差或外出，需事先告知甲方并获得批准。乙方在工作期间应保持高效的工作状态，确保工作质量和进度。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

乙方在任职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密、技术秘密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。乙方不得泄露公司的商业机密和敏感信息，不得擅自使用或向第三方提供公司的资源。同时，乙方在离职后一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务竞争的单位从事相同或类似的业务活动。具体条款详见附件三。

七、违约责任及解决方式

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。对于违约行为，双方应首先协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。因违约造成损失的，违约方应赔偿对方因此造成的损失。

八、合同的变更与解除

本合同的变更和解除需经双方协商一致，书面变更或解除合同。任何变更或解除应在书面协议中明确说明。未经对方同意，任何一方不得擅自变更或解除合同。

九、其他约定事项

双方在此约定其他未尽事宜的处理方式：双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同条款的修改和解释应在法律允许的范围内进行。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]（以下简称甲方）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

联系电话：[公司法人的联系电话]

乙方（受聘方）：[受聘者姓名]（以下简称乙方）

住址：[受聘者地址]

联系电话：[受聘者联系电话]

身份证号码：[受聘者身份证号码]

鉴于甲方需要聘用一位具备专业能力和管理经验的总经理来推动公司业务发展，乙方具备相关能力和经验并愿意接受甲方的聘用，经双方友好协商，依据中华人民共和国相关法律规定，达成以下总经理聘用合同：

一、合同期限及试用期条款

合同期限为三年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为三个月。试用期届满，经双方协商一致，可正式聘用乙方担任总经理职务。

二、工作内容及岗位职责

乙方在受聘期内担任甲方公司总经理一职，全面负责公司的日常经营管理及业务开展，包括但不限于组织制定公司发展规划、负责公司财务管理、人事管理等工作。乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成甲方分配的工作任务。

三、薪酬待遇及福利

甲方支付乙方的年薪为人民币XX万元，按月支付。乙方享有国家规定的五险一金及补充医疗保险等福利待遇。甲方将按照公司年度经营情况，视情给予乙方年终奖金或其他激励措施。

四、必威体育官网网址义务及竞业限制条款

乙方应对在任职期间接触到的甲方商业机密、客户资料等信息予以必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。在离职后的特定期限内（不超过三年），未经甲方同意，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。

五、合同变更与解除条款

双方协商一致，可以变更或解除本合同。若因乙方个人原因未能履行工作职责或违反公司规定，甲方有权单方面解除合同。合同解除后，双方应依照法律规定处理相关事宜。

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