通用版公司员工合同5篇.docx

通用版公司员工合同5篇

篇1

甲方（公司）：____________________

乙方（员工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确各自职责和权益，达成以下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任______岗位，并履行相应职责。

2.乙方的工作地点为_____________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时、每周工作不超过四十小时的制度。具体上下班时间和休息休假按照甲方相关规定执行。

2.国家法定节假日和婚假、产假等休假按照国家规定执行。

四、薪酬待遇与福利

1.甲方按照公司薪酬制度支付乙方工资，试用期工资为______元/月，转正后工资根据乙方的工作表现及业绩进行评定。

2.甲方根据相关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享受公司规定的员工福利及其他待遇。

五、岗位职责与考核管理

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核管理，并根据考核结果进行奖惩。

3.如乙方在岗位工作中存在过失或错误，应承担相应责任。

六、必威体育官网网址条款及知识产权归属

1.乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以必威体育官网网址，不得泄露或向第三方披露。

2.甲方开发或参与开发的知识产权归属于甲方所有，乙方不得擅自使用或转让。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任及赔偿责任

1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本合同。如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方违反必威体育官网网址条款或知识产权归属条款的约定，应承担相应的法律责任。

九、其他约定事项

篇2

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，经双方协商一致，可以续约。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：根据甲方业务需要，乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。

3.乙方的工作职责及任务：详见甲方制定的岗位职责。

三、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照国家有关法律法规执行。

2.休假：乙方享有国家法定假期、年假以及婚假、产假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

3.薪资：乙方的薪资标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。

四、必威体育官网网址义务

乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给无关人员。

五、知识产权归属

乙方在工作中产生的知识产权归属甲方所有。乙方不得将甲方的知识产权成果泄露、转让或许可他人使用。

六、违约责任

1.甲乙双方中的任何一方未能全面履行本合同所约定的义务，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约给对方造成的损失。

2.若乙方在工作中泄露甲方商业秘密或违反其他必威体育官网网址义务，甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。若构成犯罪，乙方应承担相应的法律责任。

3.乙方在合同期限内擅自离职，应按照甲方规定承担违约责任并支付违约金。若给甲方造成损失，还应承担赔偿责任。

七、其他约定事项：________________________________