现行企业年金管理办法(2018).ppt

六、管理监督企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费及其投资运营收益等组成。企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式管理。各企业的企业年金基金单独分配，分别记账，互不调剂。六、管理监督集团公司理事会选择经人力资源和社会保障部认定的账户管理人、托管人、投资管理人，管理运作企业年金基金，双方签订基金管理合同。六、管理监督集团公司企业年金基金采取理事会受托方式统一管理。集团公司及其职工作为委托人，集团公司理事会作为受托人，双方协商受托职责，签订受托管理合同。六、管理监督企业年金基金必须与委托人、受托人、账户管理人、托管人、投资管理人的自有资产和其他资产分开管理，不得挪作其他用途。六、管理监督集团公司理事会监督账户管理人、托管人、投资管理人的运作情况，编制企业年金基金管理报告及财务会计报告，定期上报人力资源和社会保障部及国务院国有资产监督管理委员会。六、管理监督集团公司企业年金管理委员会对集团公司理事会受托管理合同执行情况进行监督。七、其他规定本办法实施后退休的职工，不享受企业负担的统筹外养老项目，企业在清理项目、封定标准的基础上，结合实际制定规范办法，报集团公司审批后实施。须履行民主程序，按规定向国家主管部门报批、报备。七、其他规定企业依法解散、撤销、破产，以及国家法律法规发生重大变化导致本办法无法继续实施时，本办法终止。终止程序及基金资产处置按国家有关规定办理。本办法自2015年1月1日起实施。谢谢大家!中石油现行企业年金管理办法介绍二Ｏ一八年四月为增强企业凝聚力和竞争力，提高职工退休后的养老待遇水平，根据劳动保障部《企业年金试行办法》、《企业年金基金管理试行办法》、《集体合同规定》和国务院国资委《关于中央企业试行企业年金制度的指导意见》等政策规定，结合中国石油天然气集团公司（以下简称集团公司）实际，制定本办法。2007年发文，中油人事字[2007]707号，自2007年1月1日起实施。中油人事[2010]210号（修订）中油人事[2014]360号（修订）主要内容一、建立企业年金制度坚持以下原则二、参加企业年金条件三、缴费情况四、账户管理五、待遇支付六、管理监督七、其他规定概念企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。一、建立企业年金制度坚持以下原则统一制度，统一管理；企业缴费分配体现公平，兼顾效率；规范统筹外养老项目，实现新老制度平稳过渡；根据国家政策和集团公司整体效益，统一调整企业年金缴费水平；企业年金基金集中管理，安全运营，稳健增值。二、参加条件企业建立企业年金，应同时符合下列条件：依法参加基本养老保险并履行缴费义务；具有相应的经济承受能力；已经建立集体协商机制，管理制度健全。二、参加条件职工同时满足下列条件的，可以自愿参加企业年金：1、与所在企业签订劳动合同满一年，并履行劳动合同规定的全部义务；2、已经参加基本养老保险并履行缴费义务。二、参加条件职工办理退休手续、死亡、出国（境）定居、自动离职、与企业解除或终止劳动合同的，自动退出企业年金，同时停止个人缴费和企业缴费计入个人账户。三、缴费情况企业年金资金：企业和职工个人共同缴纳。企业缴费按企业缴费基数的一定比例提取，从企业成本中列支。其中，企业缴费基数为本企业上一年度工资总额，企业缴费比例为5%。三、缴费情况个人缴费按个人缴费工资计税基数的一定比例缴纳，由企业在本人税前工资中代扣代缴。个人缴费工资计税基数为本人上一年度月平均工资，其中，月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工平均工资300%以上部分，不计入个人缴费工资计税基数，个人缴费比例为2%。三、缴费情况集团公司亏损以及未实现国有资本保值增值时，停止下一年度企业缴费。企业缴费停止期间，职工个人缴费同时停止。企业恢复缴费时，职工个人缴费同时恢复。停止期间的企业和个人缴费均不得补缴。三、缴费情况企业缴费和职工个人缴费按月缴至集团公司理事会在托管银行(中国工商银行）开立的集团公司企业年金基金账户。三、缴费情况职工自愿书面申请暂停个人缴费的，同时停止企业缴费计入个人账户。暂停个人缴费一年后，职工可书面申请恢复个人缴费，同时恢复企业缴费计入个人账户。暂停期间的个人缴费和企业缴费均不得补缴。四、账户管理企业年金账户包括个人账户和企业账户。企业账户用于归集暂未分配至个人账户的企业缴费部分及其投资收益。企业年金账户由集团公司理事会选定的账户管理人负责管理。账户管理人的账户管理费用由各企业缴纳。四、账户管理个人缴费全部计入本人的个