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电商运营人员聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用方）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

法定代表人：_________________[法人姓名]

联系电话：_________________[公司联系电话]

乙方（受聘方）：_________________[员工姓名]

性别：_________________[员工性别]

身份证号码：_________________[员工身份证号]

联系电话：_________________[员工联系电话]

鉴于甲方需要雇佣电商运营人员，乙方愿意接受甲方的聘用，双方根据平等、自愿、公平的原则，达成以下电商运营人员聘用合同：

一、聘用岗位及期限

甲方聘请乙方担任公司电商运营人员一职，负责运营和管理公司电子商务平台及相关工作。聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行电商运营人员的职责，确保公司电子商务平台正常运行。

2.乙方需根据市场需求及公司战略，制定并执行电商运营策略，提高平台销售业绩。

3.乙方需对平台数据进行监控和分析，制定有效的营销策略和推广方案。

4.乙方需维护并拓展平台上的合作关系，促进公司与合作伙伴的共赢。

5.乙方应严格遵守公司的规章制度，服从甲方的管理，并按照甲方的工作安排履行职责。

三、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为______元/月，根据工作表现及业绩，甲方将给予乙方相应的奖金和激励。

2.甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假、婚假、产假等休假制度。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方应严格遵守甲方的商业秘密保护规定，不得泄露与业务有关的任何信息。

2.乙方离职后，仍需要保守甲方的商业秘密，不得泄露或使用。

五、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方如泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

六、合同的变更和解除

1.双方协商一致，可以变更或解除合同。

2.如乙方有严重违纪行为或不能胜任工作，甲方有权单方面解除合同。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：______年______月______日

乙方（签字）：_________________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（公司）：___________________

地址：___________________

法定代表人：___________________

联系方式：___________________

乙方（聘用人员）：___________________

性别：___________________

身份证号码：___________________

联系方式：___________________

鉴于甲方需要雇佣电商运营人员，乙方具备相关技能和经验，甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规，本着诚实、信用、平等、自愿的原则，经友好协商，特签订本合同。

一、聘用岗位与期限

1.乙方在甲方担任电商运营人员一职，负责甲方电子商务平台的运营与推广。

2.聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与职责

1.乙方应在甲方的安排下，履行以下主要职责：

a.负责电子商务平台的产品上架、描述、推广及优化；

b.分析市场趋势，制定并执行电商运营策略；

c.监控并分析电商数据，提出改进方案；

d.协调内外部资源，提升客户满意度；

e.完成甲方交办的其他与电商运营相关的工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，忠诚履行工作职责，服从管理，完成甲方分配的各项任务。

三、工作时间与地点