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员工解除合同协议书范本

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲方与乙方于____年____月____日签订了劳动合同（以下简称

“原合同”），现因___________________原因，双方经协商一致，同

意解除原合同，并就相关事宜达成如下协议：

第一条合同解除

1.1双方确认，自本协议书签订之日起，原合同即告解除。

1.2甲方应于本协议书签订后____个工作日内，向乙方出具解除劳动

合同的书面证明。

第二条经济补偿

2.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲

方同意向乙方支付经济补偿金，金额为人民币（大写）

___________________元整（￥___________________）。

2.2乙方同意，甲方支付的经济补偿金已充分考虑了乙方在甲方工作

期间的劳动贡献及解除合同的实际情况。

第三条工资及福利

3.1甲方应于本协议书签订后____个工作日内，向乙方支付截止至合

同解除之日的工资及应享有的福利待遇。

3.2甲方应于本协议书签订后____个工作日内，为乙方办理社会保险、

住房公积金等相关手续的转移或结算。

第四条必威体育官网网址义务

4.1乙方承诺，对于在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其

他必威体育官网网址信息，将继续承担必威体育官网网址义务，不得泄露给任何第三方。

4.2必威体育官网网址期限自本协议书签订之日起至____年____月____日止。

第五条违约责任

5.1如甲方未按本协议书约定支付经济补偿金、工资及福利，或未及

时办理相关手续，应向乙方支付违约金，金额为未支付金额的____%。

5.2如乙方违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应赔偿甲方因此遭受

的全部损失。

第六条争议解决

6.1本协议书在履行过程中如发生争议，双方应首先通过协商解决；

协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

6.2在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议书的其

他条款。

第七条其他

7.1本协议书自双方签字盖章之日起生效。

7.2本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人或授权代表签字：____________________

日期：____年____月____日

乙方签字：____________________

日期：____年____月____日

（以下无正文）