劳动薪资合同(标准版) .pdf

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劳动薪资合同

【合同/协议书——标准模板】

甲方：***公司或个人

乙方：***公司或个人

签订日期：****年**月**日

签订地点：**省***市***地

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劳动薪资合同

劳动薪资合同范本

甲方：

住所：

联系电话：

乙方：

住所：

联系电话：

依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。

第一条、试用期及录用

（一）甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_________职

位，工种为_________，乙方应经过_______至_______个月的试用期，在

此期间，甲乙任何一方有权终止合同，但必须提前_______天通知对方或

以_______天的试用工资作为补偿。

（二）试用期满，双方无异议，乙方成为甲方的正式合同制劳务工，甲方

将以书面方式给予确认。

（三）乙方试用合格后被正式录用，其试用期应计算在合同有效期内。

第二条、工资及其它补助奖金

（一）甲方根据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度，

并根据乙方所担负的职务和其他条件确定其相应的工资标准，以银行转账

形式支付，按月发放。

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（二）甲方根据盈利情况及乙方的行为和工作表现增加工资，如果乙方没

达到甲方规定的要求指标，乙方的工资将得不到提升。

（三）甲方（公司主管人员）会同人事部门，在如下情况，甲方将给乙方

荣誉或物质奖励，如模范地遵守公司的规章制度，生产和工作中的突出贡

献或物质奖励，技术革新、经营管理改善，乙方也由于有突出贡献得到工

资和职务级别的`提升。

（四）甲方根据本企业利润情况设立年终奖金，可根据员工劳动表现及在

单位服务年限发放奖金。

（五）甲方根据政府的有关规定和企业状况，向乙方提供津贴和补助金。

（六）除了法律、法规、规章明确提出的要求补助外，甲方将不再有义务

向乙方提供其它补助津贴。

第三条、工作时间及公假

（一）乙方的工作时间每天为_______小时（不含吃饭时间），每星期工作

_______天半或每周工作时间不超过_______小时，除吃饭时间外，每个工

作日不安排其它休息时间。

（二）乙方有权享受法定节假日以及_____、丧假等有薪假期。甲方如要

求乙方在法定节假日工作，在征得乙方同意后，须安排乙方相应的时间轮

休，或按国家规定支付乙方加班费。

（三）乙方成为正式员工，在本企业连续工作满半年后，可按比例获得每

年根据其所担负的职务相应享受________天的有薪年假。

（四）乙方在生病时，经甲方认可的医生及医院证明，过试用期的员工每

月可享受有薪病假_______天，病假工资超出有薪病假部分的待遇，按政

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府和单位的有关规定执行。

（五）甲方根据生产经营需要，可调整变动工作时间，包括变更日工作开

始和结束的时间，在照顾员工有合理的休息时间的情况下，日工作时间可

做不连贯的变更，或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方无特

殊理由应积极支持和服从甲方安排，但甲方应严格控制加班加点。

第四条、员工教育

在乙方任职期间，甲方须经常对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产

及各种规章制度及社会法制教育，乙方应积极接受这方面的教育。

第五条、工作安排与条件

（一）甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力，合理安排和调整乙方

的工作，乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内按质按量完

成甲方指派的工作任务。

（二）甲方须为乙方提供符合国家要求的安全卫生的工作环境，否则乙方

有权拒绝工作或终止合同。

第六条、_____

甲方根据生产和工作需要，按国家规定为乙方提供_____用品和保健食品。

对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护，具体办法按国家有

关规定执行。

第七条、劳动_