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餐饮业劳动合同示范文本6篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
法定代表人/主要负责人:_______________________
联系电话:_____________________________
乙方(员工):_______________________________
性别:_____________________________________
身份证号码:_______________________________
联系电话:_____________________________
家庭住址:_______________________________
户口所在地:___________________________
常住地址:___________________________(仅限于非本地员工)
紧急联系人及联系方式:_________________________(非直系亲属除外)
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
二、工作内容和工作地点
篇2
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
法定代表人/主要负责人:_______________________
联系电话:_________________________
乙方(员工):_____________________________
性别:_____________________________
身份证号码:_____________________________
住址:_______________________________________
联系电话:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条工作内容及地点
1.甲方安排乙方从事餐饮工作,乙方应完成甲方分配的任务。
2.乙方的工作地点为___________________________。
第三条工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
2.甲方保证乙方享有休息休假的权利。具体休息办法和时间按国家有关规定执行。
第四条劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为______元/月。
2.甲方根据经营状况、乙方岗位变更以及完成任务的实际情况,调整乙方的工资。
3.甲方按月支付乙方的工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
第五条社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
2.乙方享受法定的各项福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行劳动安全卫生教育,减少职业危害。
3.乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。
第七条劳动合同变更、解除和终止
1.甲乙双方经协商一致,可以变更劳动合同。
2.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
3.甲方依法解除或终止劳动合同时,应按照法律法规规定向乙方支付经济补偿。
第八条违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,支付违约金并赔偿损失。具体损失赔偿数额按照法律法规的规定执行。
第九条其他约定事项
篇3
甲方(用人单位):____________________(名称、地址、法定代表人等基本情况)
乙方(员工):______________________(姓名、性别、身份证明等基本情况)
根据《中华人民共和国劳动法》、《
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